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基本資訊

上班地點: 新北市新莊區
職務類別: 平面設計/美編人員、廣告設計、包裝設計 全職
需求人數: 1至2 人
更新日期:

工作內容

所有產品銷售 【淨利潤 5成為實習生-5成為公司經營支出】
1.產品包裝設計、產品目錄設計、廣告DM
2.公司網站設計
3.規劃行銷活動網站、企業網站、電子報、EDM、
企業部落格之網頁及各種宣傳文案的設計、製作
4.商品網拍上架拍照、去背修圖等
5.Facebook操作與管理,規劃粉絲團活動行銷企劃案
6.處理其他主管交辦事項
可以免費取得 : 創辦人傳授經營方法與寶貴人生經驗 免收學費

工作待遇: 待遇面議 (經常性薪資達4萬元或以上) 薪資行情

福利制度

# 六星級綠建材商辦空間
# 提供健身房. 瑜珈室 . 每日溫泉 SPA . 日式會議廳
# KTV 包廂區
# 定期聚餐
# 三節獎金
# 生日派對
# 久任獎金
# 進口商用頂級咖啡機.飲料.泡麵無限供應
# 周末劇院欣賞
# 電腦用品全部經銷價.銷售獎金.
# 購屋100萬免息補貼
# 保證國外旅遊津貼
#滿六年可入股成為經營者之一


1.勞保,健保,員工團體保險,員工意外險,
2.員工制服
3.國外旅遊
4.教育訓練
5.業績獎金
6.生日禮金
7.公司產品優惠價
8.週休二日

工作型態

出差外派: 無需出差外派
上班時段: 日班
休假制度: 週休二日
管理責任: 不需負擔管理責任

條件要求

接受身份: 學生實習
可上班日: 不限
工作經歷: 不拘
學歷要求: 專科

聯絡方式

聯絡人: 吳宛孺
其他: 今年到明年 "疫情" 讓企業倒閉 也無法有更多實習機會 公司基於愛台灣想出可以幫助學生的方案每年幫助近10位學生順利畢業 , 但對企業來說提供實習機會增加人事負擔與成本, 因為政府沒有對企業提供"實習"營運津貼 但每年看到越來越多"肄業"的畢業生......企業是否該伸出援手提供良好的實習機會 但又不會增加企業經營成本的方案? :

今年起公司培養實習生創業戰鬥營. 公司提供資訊相關產品 暑假實習期間透過基本教育訓練,讓學生兩人一組
學習: 電子報(資訊相關科系+美編相關科系) > 網路行銷SEO(資訊相關科系+美編相關科系) > 資訊整合影片剪接(資訊相關科系+美編相關科系) > 如有創造銷售營收淨利 1/2 為 實習生收入. 如果學校學的技能無法創造自己的收入 實習單位只是提供一個平台 讓學生體驗所學在畢業後是否能讓企業有貢獻營收 出社會這也才會有工作機會

公司不提供實習 "津貼"與 "獎金" 因為 "實習" 本來就政府提倡的以"教育"為方向不等於對企業有實際 "創造營收" 也就不會有"薪資" 政府該提供薪資補貼給企業這樣相信會有更多的企業願意提供 帶薪資的實習機會 希望同學能認清社會的現實 , 企業背負的社會責任遠大於政府的政策

政府要求學生必須到企業端實習才有修學分 沒有實習學分無法畢業
根具問卷調查實習生有70% 都與本科系不相關的實習環境 大都只為了先有 "實習學分" 能畢業就好......

{ 根據統計每帶領一位實習生公司必須付出的營運成本為: 18,000 元/人}
企業須要承擔該實習領域成本: 1. 專業講師鐘點費 / 2.並提供辦公室環境 / 3.電腦 / 4.網路 / 4.水電等各項營運成本

實習期間: 每周五下午茶飲料*1 / 公司 夏季制服*1件 / 結業聚餐*1次
結訓後 最佳貢獻獎金: 3000元/人 * 2名額 嘉獎: 2000元*4名額

公司環境照片

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