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基本資訊

上班地點: 台北市萬華區
職務類別: 售票/收銀人員、門市/店員/專櫃人員、店長/賣場管理人員 全職
需求人數: 不限
更新日期:

工作內容

** 輪班以及需上大夜班**

• 負責日常收銀,帳務及行政管理
• 負責賬款核對及確保每日銷售金額結算準確
• 店內現金處理,核對備存現金記錄以確保現金儲備充足
• 協助督導店鋪同事紀律並遵守現金處理和店鋪的工作守則及作業程序
• 協助店長與部門經理處理行政工作、收銀部排班排休
• 協助店長與部門經理訊息佈達、訓練執行

工作待遇: 待遇面議 (經常性薪資達4萬元或以上) 薪資行情

福利制度

※ 獎金津貼 ※
保障年薪13個月、優於同業全勤獎金(限店鋪基層同仁)、優於同業夜班津貼、颱風日出勤雙薪、日語認證津貼

※ 月休給假 ※
月休天數含當月國定假日、優於勞基法特休12天起(全職)、生日假

※ 專業養成 ※
海外培訓、專業在職訓練、健全的升遷管道、完整職涯發展

※ 員工專屬 ※
購物折扣優惠、制服提供

※ 保障加碼 ※
團體保險

工作型態

出差外派: 無需出差外派
上班時段: 日班/晚班/大夜班,需輪班
休假制度: 依公司規定
管理責任: 不需負擔管理責任

條件要求

接受身份: 上班族、原住民【相關法令】、二度就業
可上班日: 一個月內
工作經歷: 不拘
學歷要求: 高中、專科、大學
其他條件:
• 至少4-5 年以上相關收銀及行政管理, 具百貨公司或量販超市經驗佳
• 熟悉電腦系統和 MS Office (Word and Excel)
• 熟悉POS收銀系統,信用卡及現金收銀工作程序
• 對數字敏感
• 具備良好組織能力,人際關係及溝通技巧
• 懂勞基法佳

聯絡方式

聯絡人: HR

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