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基本資訊

上班地點: 新北市板橋區中山路一段293-1號12樓之1 (距捷運板新站200公尺)
職務類別: 人力資源人員、人力資源主管、經營管理主管 全職
需求人數: 1 人
更新日期:

工作內容

1. 擬定人力資源政策,訂定選、訓、用、留的計畫,以達成企業的策略目標
2. 建立完整的召募與任用制度,讓企業具備招募優秀人才的優勢
3. 建立符合企業文化的人才發展體制,以有系統的培訓員工,強化企業的人才資本
4. 薪酬相關作業處理
5. 熟悉勞基法及相關勞動法令
6. 落實完成主管交辦事項

其他條件:
1. 個性積極主動、熱情、善溝通協調、有耐心、細心
2. 具有獨立作業能力、執行力、良好跨部門團隊溝通技巧
3. 喜歡與人互動

工作待遇: 待遇面議 (經常性薪資達4萬元或以上) 薪資行情

福利制度

員工紅利

旅遊補助

年終獎金

【內部同仁福利制度】
工作時間
自主管理9點~9點半
6點到了就要告訴自己 "我下班了"
每週五還有運動時間
連續五周簽到還有贈送一張電影
連續一季參加者可獲得現金$1000元及福利品3000元!

加班補助
公司絕對不提倡加班!!所以晚上自己不愛回家也沒朋友沒地方可去,想在公司裡流浪,公司有些小餅乾自己拿吧!
倘若你假日出活動,當然一切都是照勞基法補助喔!!!

三節獎金
都給你600元禮金跟電影票了!!不要再逼我了!!請放心,年終獎金是一定有的。

旅遊補助
每年一次國內外旅遊按年資補助,最高全額補貼還可免費攜伴!!(不過等你有這個年資再說)
韓國、日本、泰國都去過了,下次會去哪呢?

生日慶祝
每人生日禮金600元,一定有蛋糕可以吃外加全公司幫你唱歌吹蠟燭唷!!壽星獻唱一首歌有額外紅包可以拿(聽聽就好,不要真的唱啊!!)

績效獎金(一年2次)
每季獎金的厚度,取決於自己&團隊的努力!簡單來說就是Teamwork很重要。

零食
時不時會有可愛的同仁捐獻零食,但你吃不吃得到也要憑運氣,因為大家都耳聰目明沒再跟你客氣的。

部門聚餐
不定期會有聚餐,吃什麼部門自行決定,就是吃吃喝喝啊!不然呢?

高額自選福利產品
就是你這輩子都別想再買其他牌洗髮精的意思!

團康活動(內部同仁)
中秋烤肉大會、夏季運動大會、運動日……追加中
另外個人參加大型體育活動(例:馬拉松、三鐵…)完賽即可領取$1000元!
哇哇哇~坐辦公室坐太久都不小心胖了好幾公斤啦☹
不用擔心!有減重挑戰讓你拿獎金!
只要你減重一公斤就提供$1000元哦!
(上限為十公斤、必須維持半年哦)

這麼好康還不快點動起來

【保險】
提供你安心的保障,是美科的責任
勞健保(政府規定的,沒有提供你不要去上班啊!)
勞工退休金(公司自掏腰包提撥6%勞工退休金)
團體保險(意外險100萬,醫療險單次2萬,意外日額1000)。

【請 / 休假制度】
優於勞基法是美科的目標
週休二日(總公司),月休8天(百貨專櫃同仁)
女性同仁每年3天給薪生理假 (男的當然不能請!)
勞基法有的,美科都有

【交通】
三鐵共構交會處 鄰近板橋捷運站,步行10分鐘
公車四通八達:中山漢生路口站,234、265、651、705
環狀板南線【板新站】步行只要2分鐘!!!

【學習與成長】
重視工作氣氛與完善的成長環境,共創無限未來
商品專業教育訓練
頭皮知識教育訓練
每季重金禮聘外部講師,提昇同仁的身心靈
每月內部講師,分享個人專業技能
外部課程訓練進修,每年最高達 1 萬元補助 (任職滿一年)

【百貨專櫃同仁福利制度】
單月達成獎金(你希望口袋有多深你自己想吧!)
年終獎金
中秋節禮金
端午節禮金
職務加給
全勤獎金
高額自選福利產品
不定期免費試用新品
春酒
國內外旅遊補助

工作型態

出差外派: 無需出差外派
上班時段: 日班
休假制度: 週休二日
管理責任: 管理4人以下

條件要求

接受身份: 上班族、二度就業、中壯齡(45~54歲)
可上班日: 不限
工作經歷: 不拘
學歷要求: 大學以上
工作技能: 具備人力資源相關知識召募任用制度設計人員培訓、激勵、輔導與管理績效與薪酬管理勞工保險相關法規
其他條件:
1. 個性積極主動、熱情、善溝通協調、有耐心、細心
2. 具有獨立作業能力、執行力、良好跨部門團隊溝通技巧
3. 喜歡與人互動

聯絡方式

聯絡人: HR

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