MKB觸控產品開發處 機構設計主任/高工/工程師
- 新北市三重區
- 1年以上
- 專科
1. 手提式鍵盤按鍵產品之組立結構設計圖和零件圖之設計與審查。 2. 手提式鍵盤按鍵產品之結構開模、檢討、修正和量產確認核可。 3. 手提式鍵盤產品之按鍵結構核心技術研發、修正和確認核可。
網站行銷企劃助理
- 新北市林口區
- 經歷不拘
- 大學
1.具一年以上行銷企劃經驗者佳 2.協助網站商品刊登 3.規劃廣告素材及EDM 4.須具有網路社群媒體操作思考，Facebook、Instagram 及LINE等文案撰寫 5.網路購物網站圖片修圖及活動協助，略熟photoshop佳 6.網站商品修圖及資料上架 7.協助短影音拍攝剪輯及直播 8.協助處理部門業務及處理一般庶務工作 9.網路購物電話客服及留言、LINE,Facebook 信件回覆 10.懂Google Analytics佳，願意配合公司培訓 11.熟Photoshop,Microsfot Office,熟Dreamweaver,Illustrator軟體佳 12.協助處理出貨及客服事務 13.歡迎對網路購物有興趣的您加入我們的團隊 14.良好團隊合作及溝通協調能力 15.具耐心細心，能配合加班 16.中英文打字一分鐘30個字以上 17.本公司非常重視出缺勤紀錄，經常遲到及請假者請勿投履歷面試
5/10 <周休二日/內勤業務>社群流量業務35K無經驗可丨入職獎金
- 榮景工作室
- 電腦軟體服務業
- 台北市中山區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
【工作內容】: 1.具有流量的社群廣告文案，並推廣社群平台上廣告。 2.社群媒體平台帳號管理、社群互動、活動策畫等工作。 3.打造流量 接活動業配。 4.主管交辦事項。 現在報到入職! 就享有入職獎金1萬資格!! 獎金辦法: 入植滿3個月，保持全勤 每月目標均達標，獎勵金就是你的!! 【公司福利】: -底薪隨達標提升 -升遷管道透明 -完整教育訓練 -不定期員工聚餐/旅遊 如對該職缺有興趣，歡迎加入我們團隊!!
5/10 人事行政專員(台北市)
- 綠信環境科技股份有限公司
- 工商顧問服務業
- 台北市信義區
- 2年以上
- 大學
本公司成立於94年，員工人數已達200人，目前招募人事行政專員，職務說明 1.人事考核(主辦) (1) 負責人事及公司規章管理與維護 (2)建立新進人員資料及勞.健.退及團保作業。 (3)請假、缺席、獎懲、獎金、薪給建議與核准。 (4)處理有關人事資料之查詢與答覆事項。 (5）薪酬與福利管理：管理薪酬、福利和其他福利，確保符合公司政策和法律，並與市場競爭表持一致。 (6）勞資相關法令與員工關懷 2.行政類(主管) (1)擔任各區行政人員管理職務 (2)行政事務流程之溝通、整合及規劃。 (3)一般文書資料處理與收發公文並處理會簽文件。 (4)會議通知，記錄並追蹤處理決議事項。 (5) 總經理交辦事項。 任職至少一年 非誠勿試 工作待遇月薪34,800元 ~ 42,000元 盡快安排第一階段 視訊面試 綠信公司 劉小姐 0227270880轉302
5/10 國貿業務助理
- 鼎盛國際科技有限公司
- 電腦及其週邊設備製造業
- 台北市信義區
- 1年以上
- 專科
【工作內容】 １. 管理和維護潛在客戶，並和客戶釐清需求，將需求收整給內部團隊合作下一步 ２. 主動了解市場狀況並回饋給團隊，提供外部客戶/市場聲音 ，以塑造內部系統選擇，以實現互惠互利、創新的產品組合和執行機會。 ３. 具備良好團隊合作精神、簡報能力、溝通協調能力且能獨立作業 ４. 具備獨立解決問題的方法與分析能力 ５. 樂於接收新鮮事物，願意接觸自己過去不熟悉的知識領域
5/10 【黃政維企業】客服出貨專員(月休8天)
- 黃政維企業有限公司
- 綜合商品批發代理業
- 新北市中和區
- 經歷不拘
- 高中
***上班時間為早班09-18及中班12-21點及晚班17-02點，固定班別，不用輪班 1.協助處理庶務性出貨行政工作。 2.客戶訂單追縱及處理客人訂單問題。 3.粉絲頁私訊回覆。 4.完成主管交辦事項。 5.需積極肯學習. 能配合排休者佳。 6.排休制，滿半年有特休3天，滿一年7天。 7.含勞健保，員工旅遊。
5/10 商用產品 倉管
- 葛氏兄弟企業有限公司
- 電腦系統整合服務業
- 台北市信義區
- 2年以上
- 專科
Ko Brother 成立於1973年，擁有多年IT服務經驗，優質的辦公環境；投入各大商用產品與服務平台。Acer、ASUS、HP、Lenovo、Microsoft 等原廠授權 ＊資訊設備、資訊系統、維護服務多樣系列產品 ＊On-site service 享有軟硬體整合服務專業 ＊承攬大型金融維修駐點工程經驗 我們正在尋找【商用產品 倉管】需要具備的條件為： 1.單據稽核與管理 2.產品盤點與收發貨 3.對商用產品有概念者 4.發現問題並能夠提出改進和解決方案 5.Word、Excel、PowerPoint與正航ERP操作能力 6.潔淨與服務意識，良好的思維表達和情緒管理能力 ※ 如果您成功錄取，我們會有一系列的培訓課程，協助您熟悉整個IT行業和專業知識，歡迎加入 Ko Brother！
5/10 客服專員
- 台灣凱惠資訊科技有限公司
- 電腦軟體服務業
- 台北市松山區
- 2年以上
- 高中
1.提供客戶諮詢維護/操作說明/上線輔導..等 2.回覆處理線上客戶問題，並將客戶需求適時與相關單位討論 3.協助系統測試、編製系統操作說明文件、主管交辦事項之達成。 4.維繫既有客戶系統使用狀況以及聯絡續約請款事宜，並協助完成年度客戶續約作業 5.週休二日/不需輪班
5/10 企劃專員
- 新動力公共關係顧問股份有限公司
- 廣告行銷公關業
- 台北市大安區
- 經歷不拘
- 專科
1. 會議或活動規劃及執行 2. 企畫書撰寫及簡報、聯繫溝通、資料收集 3. 活潑積極、耐心、細心、有責任感 4. 具相關工作執行經驗者佳
5/10 台北單位｜行動小編｜業務｜無經驗可｜教育產業
- 樂學舍數位教育有限公司
- 書籍出版業
- 台北市中山區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
◾關於我們 業務工作氛圍及提升個人績效皆為我們在意的面向，此外，組織扁平化管理及重視教育訓練為團隊特色，如果你期待努力與收入成正比，同時創造高收入且工作環境單純，樂學舍會是你的選擇。 ◾工作內容 1）陌生開發。 2）健康銷售。 3）於台灣各大專院校推廣線上學習平台及招生。 4）分享公司產品並依客戶需求提供客製化的方案內容。 ◾薪資待遇 1）穩定薪資：52,000元（新人保障一年）。 2）第二年薪資65,000元以上。 3）每月常態性績效獎金。 4）年度超標獎金。 ◾公司福利 1）免費學習公司各類課程。 2）明確的升遷職度，挑戰管理職： 完整幹部訓練、額外職務加給、職務配車。 3）住宿津貼。 4）國內外旅遊。 5）生日旅遊津貼。 6）年資健康檢查。 7）業績達標慶功宴。 ◾能力需求 1）無經驗可，公司教育訓練。 2）喜歡與人群接觸的夥伴。 3）可配合教育訓練時間。 4）依市場評估，會安排國內出差。 註：賣語言課程跟語言流利是兩回事 ◾職務補充 工作的成就感來自於每次協助客戶找到能幫助他的方式並有效學習，客戶的感動及回饋都是工作的樂趣。每天可以到各個不同的校園，與不同的客戶互動，發現需求，這是一份有挑戰且能持續接觸新事物多變化的工作。 註：業務職缺適合想賺錢的人，並非想學習的人。 ◾具備技能 1）主動積極。 2）認真負責與抗壓性高。
5/10 職涯課程管理師
- 大數智能教育股份有限公司
- 其他教育服務業
- 台北市大安區
- 經歷不拘
- 高中
【大數的宗旨】 沒有我們培訓不出來的人才，以提升台灣人才素質為主要目標。 【大數做什麼】 我們籌辦各式各樣職涯技能的課程，幫助有人才需求的企業，以及想充實自我、規劃轉職的人們。 【大數需要你】 我們與數位治理協會，以及國內多間企業配合，公司將在今年擴大發展，需要熱情有活力以及企圖心強的夥伴加入，如果你愛好學習，喜歡幫助人；對於新的事物都充滿熱情，深信教育產業是能成就一生的職業，就歡迎您加入大數智能。 【基本職務內容】 1. 督導課程確保學習品質。 2. 與授課師溝通調整教學內容和方針。 3. 定期聯繫學員確認學習狀態。 4. 蒐集學員結訓成果、專題成果。 ＊ 督課過程可同時上課充實自己，能力更加成熟後可以調升產品規劃及專案經理等職務，挑戰高薪與獎金，公司會手把手帶新人一同成長。 ＊ 本職務也歡迎有意願兼職的夥伴。
5/10 團購主/網站推廣(兼職)
- 超動能有限公司
- 藥品／化妝品及清潔用品零售業
- 新北市中和區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
誠徵 團購主/網站推廣（兼職斜槓）伙伴！ 以下為本公司所屬品牌官網 https://www.jardinparis.shop/ 徵求大量團購主 無論您是團購高手、電商小白、家庭主婦、二度就業 想協槓發展電商團購事業，增加收入~ 專業團隊提供服務， 從商品選品、架構平台、金流系統、物流系統、客服後勤 這些都由專業團隊替您搞定， 您只需專心經營個人自媒體， 分享購物連結給親朋好友， 免包貨、免出貨、不影響原本主業 便可增加額外收入! 我們的商品分潤計劃具有以下特點： 1.優厚的分潤比例： 根據您的影響力和銷售表現，您將獲得商品銷售額的20%至40%的分潤。 2.品質保證的商品： 我們公司提供的商品均經過嚴格的品質控制和甄選，確保了產品的品質和性能。您可以信心滿懷地向您的粉絲推薦我們的商品，並為他們提供優質的購物體驗。 誠徵想賺錢的伙伴們 歡迎加入我們，透過使用社群平台、FB臉書、Line、IG 抖音 YOUTUBE等 推廣公司品牌商品 一起推廣銷售! 創造斜槓收入! 1.可自己獨立經營社群內客群，可自己接單者。統計客戶訂購數量回報公司後，由公司統一發貨者優先。 2.轉發公司產品（影片及照片）相關資訊至社群內，推廣介紹每週至少投放本公司產品2-3次。 3.擅長開發不同團體社群或社區，擅長與婆媽、長輩們互動、或自己是團購主或有認識不少團媽團購主。
5/10 計畫專任助理(行政人員)1名
- 國立臺灣體育運動大學_運動事業管理學系
- 大專校院教育事業
- 台北市中正區
- 1年以上
- 大學
一、學歷：具有學士學歷(含以上)。 二、經歷： (1)具備良好電腦資訊能力，熟悉Office軟體操作、公文文書撰寫。 (2)具業務規劃執行、溝通協調能力。 (3)有執行公家機關專案計畫等相關背景知識與技能為佳，具相關研究或行政助理、專案計畫撰寫及經費編列等經驗。 (4)工作地點於臺北市中正區，派駐教育部。
5/10 行銷業務專員Marketing and Sales Specialist 台灣潛水精品知名品牌 CREST Diving
- 八洋精密股份有限公司
- 綜合商品批發代理業
- 新北市三重區
- 2年以上
- 專科
【公司介紹】 CREST Diving為台灣潛水知名品牌 總公司位於新北市，我們的產品銷售至台灣、日本、香港、泰國、韓國、新加坡、馬來西亞、印尼、西班牙、英國等海洋潛水休閒活動興盛的國家！ 公司成立邁向第7年，我們是努力、積極向外拓展的團隊， 歡迎你一起加入CREST Diving，一起推動網路行銷和社群口碑，在每日工作中找到成就感，提升品牌形象、業務成果和客戶滿意度！ 讓我們一起將品牌推向全世界！ 【成為公司不可或缺的角色】 公司是一個團隊，每個人都是團隊中重要的一員 你將能成為團隊中不可或缺的靈魂人物 我們期望你發揮所長，與團隊合作、互相協助 我們能給你最快速、最多元的經驗累積，讓您與公司一同成長! 每天划手機的你有許多自我想法想發揮嗎? 我們誠摯歡迎你的加入！ 在這裡你一定可以一展長才、所獲豐富！ 歡迎你加入我們! 【職務內容】 1. 網路行銷活動、實體展會的活動內容規劃、產出與執行。 2. 提升社群口碑，提升業務成果和客戶滿意度。 3. 官網、社群媒體、官方LINE帳號相關內容製作、追蹤成效。 4. 協助實體零售、批發通路、市場開發，擴大市場銷售。 5. 協助製作業績銷售報表、各市場通路報表，提供營運相關資訊 6. 協助蒐集統整市場資料。 7. 其他主管交辦事項。 【技能條件】 1. 創意發想、文字撰寫 2. 圖片美編、擅長使用文案美編工具: 如Canva、Adobe illustrator等 3. 使用任何能協助你快速且有效產出的新型AI數位工具：ChatGPT、快速上字幕等任新工具 【人格特質】 1. 對內對外、溝通協調能力強，重視團隊合作。 2. 認真負責、細心、抗壓性。 3. 優良的時間管理能力。 4. 獨立思考、靈活力，擅於分辨事情輕重緩急。 5. 對網路動態具有敏銳、自我的觀察和思辨能力 【加分項目】 1. 英文能力中等或以上 2. 具備網路電商經驗者尤佳，如: Shopify、LINE OA、蝦皮Shopee、Momo購物網等 3. 喜愛戶外運動、海洋活動者
5/10 QC and Jewelry After Sales Service Supervisor – WFJ
- 香奈兒有限公司
- 百貨相關業
- 台北市內湖區
- 3年以上
- 專科
Job Purpose: This position is responsible to supervise WFJ QC & Fine or High Jewelry repair claims related process. Coordinate J repair flow and communicate with internal & external stakeholders to ensure smooth operational flow. Key Responsibilities: Supervise Quality Control Performance - Coordinate and monitor the team on the end to end flow of Quality checking on both Core and High End Watches & Jewelry. - Boutique support/training for QC related issue/knowledge - Relevant analysis/reporting to assist managing the end to end flow - Representing its country within WW Chanel quality organization - Arbitrating the quality issues within its country (or via regional/global office) - Provide continuous support & improvement action plan if needed. Supervise After Sales Service Performance - Coordinate and monitor the team on the end to end process & communication for both Core or High End Jewelry for local & global Repair (In House & External workshop) - Boutique support/training for Core or High End Jewelry Repair related issue/knowledge - Core or High End Jewelry spare part management, ordering & inventory control - Relevant analysis/reporting to assist managing the end to end flow - Representing its country within WW Chanel aftersales organization - Arbitrating the aftersales issues within its country (via regional/global office) - Provide continuous support & improvement action plan if needed. Collaborate with Watch Aftersales Team - Share any Core or High End Watch Quality Alert/Issues - Coordinate with WFJ division team should any Quality Alert/Issue arises. - Provide continuous support & improvement action plan if need. Communication - Coordinate and communicate with internal/external stakeholders to ensure all WFJ Quality & Jewelry After Sales Service process running smoothly to fit internal/external customers’ satisfaction. - Internal/external customer objection/complaint handling skills - Provide support & improvement action plan if need. Processes & Systems POS, CASS, WMS, AX & S@VE (or any upcoming new systems) related procedures, processes & data manipulation Person Specifications: - Academic / Professional Qualifications - College or University graduate - GIA Graduate Gemologist Diploma (研究寶石學家文憑 (G.G.) is a must. Work Experience - 3 years or above working experiences in related area - Experiences in statistical quality control will be a plus. Required Competencies - Good English writing and speaking - Very good at MS Office. - Excellent communication and interpersonal skills - Attentive to details - Fast learner, team player & continuous learning spirit - Agile mindset and open minded - Critical thinking - Resilience At Chanel, we are focused on creating an inclusive culture that nurtures personal growth, contributing to collective progress. We believe the uniqueness of each individual increases the diversity, complementarity and effectiveness of our teams. We strongly encourage your application, as we value the perspective, experience and potential you could bring to CHANEL.
待遇面議
員工700人
5/10 行政人員/工務人員
- 晉宏綜合工程有限公司
- 土木工程業
- 新北市五股區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
1.負責工程文書資料處理工作及案件追蹤。 2.維護、更新、管理各類文件檔案（如：合約、會議記錄、公文、活動文件）和資料庫系統。 3.完成工作時程表，管理行事曆，並負責會議協調與安排。 4.準備會議議程，參與會議並撰寫會議記錄。 5.協助處理施工相片及報表整理。 6.完成主管交辦事項 7.試用期三個月(試用期薪資30,000元)
5/10 【客服部】客服專員-早班
- 拉菲爾股份有限公司
- 其他醫療保健服務業
- 台北市中正區
- 1年以上
- 高中
加入我們，成為團隊的關鍵力量，搭建業務與客戶之間的橋樑，並確保我們提供的服務品質始終如一。 ● 主要職責： 1. 服務拓展：主動接觸潛在客戶，全面介紹我們的醫療服務，並致力於建立和加強品牌信任。 2. 策略實施：與公司策略保持一致，善用有效資源，並與不同部門協作，以達成共同目標。 3. 客戶服務：透過友善的諮詢服務和精準的預約安排，為客戶創造價值，並透過高品質的線上服務，展現對客戶的重視和理解。 4. 多管道溝通：利用各種溝通平台，快速且有效地回應客戶的查詢。 5. 關係維護：建立並保持與客戶的長期信任關係，共同創造卓越的醫療服務體驗。 6. 熟悉社群媒體：通過電話、Line、Facebook、電子郵件等多元化的溝通渠道，迅速解答客戶查詢，提供方便快捷的諮詢服務。 **無論您是否有相關經驗，我們都歡迎您的加入。公司將提供全面的培訓計劃，協助您迅速熟悉工作內容。 此外，我們設有豐厚的獎勵制度，包括每月和每季基於團隊績效的獎金，以肯定和激勵團隊成員的優異表現。
5/10 派駐台北市立圖書館駐點人員(南港親子美育分館或木柵分館)
- 得士派人力資源顧問股份有限公司
- 人力仲介代徵
- 台北市南港區
- 經歷不拘
- 專科
（一）各項圖書館管理及系統作業（包括圖書及視聽資料查找、上書、整架、調撥圖書整理交運作業、圖書館自動化管理及各種外掛系統操作、規費管理系統、電腦使用登記系統等）、綜合服務臺各項讀者服務作業、參考諮詢服務、讀者利用指導、電話接聽、推廣活動支援辦理及每日例行開閉館作業等有關圖書館業務事項。 （二）各項設備設施及物品管理（包括館舍硬體設施、視聽設備、網路資訊設備、保全設施、館藏辨識系統、監視設備、消防設備、空調設備、照明設備、文具五金用品管理等）、環境清潔管理、綠美化、秩序維護、館舍安全巡視、天災或緊急事件初步處理及通報等館舍管理事項。 （三）行政支援及其他業務，包括各項物品請購核銷、配合研考業務、各項報表製作、參與單位館務考核評鑑、讀者個人資料保護及臨時狀況支援等。 *親子美育分館上班時間固定08:30~17:30(排班) *木柵分館需輪值排早晚班08:00~16:00、13:10~21:10(偶爾需配合16:00~17:00加班)
5/10 開廟&廟務人員
- 財團法人艋舺清水巖祖師廟
- 宗教組織
- 台北市萬華區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
1. 本工作需早上6:00準時開廟，無誠者勿試。 2. 廟門重達15公斤，需有相當體能者才可勝任。 3. 工作時間 : 早上6:00~下午15:00 (休息一小時)，周休一日 (需排班)。 4. 開廟後，需負責基礎清潔工作與顧廟等廟務。 5. 附勞健保與勞退。
5/10 業務專員
- 依麗特行銷廣告有限公司(籌備處)
- 廣告行銷公關業
- 台北市大安區
- 經歷不拘
- 高中
1.開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 2.定期拜訪經銷客戶，維繫穩定客戶關係。 3.負責國內業務接洽及訂單處理。 4.負責產品報價及產品展示，並處理帳款回收相關事宜。 5.負責業務推展，傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。
5/10 業務培訓【起薪+獎金33000~55000↑】【汐止分公司】
- 和隼國際有限公司
- 汽機車及其零配件／用品零售業
- 新北市汐止區
- 經歷不拘
- 高中
- 從基層部門學習S.O.P流程，配合團隊合作 - 階段性3,6,9個月的考核，升遷管道公平、公正、公開 * 提供完整的教育訓練。 * 學習市場機制與人事管理。 * 具企圖心，對經營管理有興趣者。 * 無管理經驗可。 【工作獎勵】 * 強調團隊及leader獎勵 * 通過新進考核者薪資另外調整 * 健全透明的晉升制度，給想穩定工作者 * 每年舉辦優良員工選拔，提供海外旅遊 * 每季舉辦績效競賽，獎項價值高、名額多 【教育訓練】 * 企業內具專責教育訓練機構，完整職涯規劃 * 集團總部培訓課程，領導職能課程 * 不定期台灣集團國內培訓，促進各分公司人員交流 * 教育訓練規劃及費用完全由公司負擔 * 集團內分公司外派機會，職務歷練完整