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★"薪"動ing~薪水47,000元UP!!!藏壽司儲備幹部!(中正區.信義區.南港區)<<內含優良勤務獎金>>

  • 台北市中正區
  • 經歷不拘
  • 專科

【工作內容】 ~夢想啟程,期待與你的相遇~ ◆無經驗可!透過服務傳遞快樂的工作◆ ▲外場 顧客接待 (由前輩帶領,有完整教育訓練,初次從事服務業者,也能安心工作) ▲內場 壽司製作,餐點製作,環境清潔與整理 (完善SOP流程,無經驗也可以學會) ▲升遷 迴轉壽司店營運管理 (實力主義不以年資做升遷,公正透明的考核制度) ▲經營管理及人才育成 1.內外場一線作業學習 2.區域工作站站長培訓 3.內外場管理者(統括組長)培訓 4.透過店鋪教育學習營運管理及人才培育 5.配合公司展店計畫進行全台輪調學習(店長候補/區域限定) 【職務升遷】 ★店長候補【薪資47,000~】-可配合全台輪調,挑戰管理職(店長/區店長/區經理/經理) 區域限定【薪資36,000~】-可配合區域內輪調,挑戰管理職(店長) 單店限定【薪資34,000~】-在單一店鋪出勤,安心穩定(最高可至TL) <內含優良勤務獎金-單店限定/區域限定1000元,店長候補2000元> 【薪資發展】 (以店長候補薪資為例,皆含優良勤務獎金) 經理【薪資123,000~】 區經理【薪資108,000~】 區店長【薪資88,000~】 店長【薪資73,000~】 副店長【薪資55,000~】 TL(統括組長) 【薪資52,500~】 SL(區域組長) 【薪資50,000~】 新入社員 【薪資47,000~】☝ ☝ 等你來卡位 ☝ ☝ (無空降部隊,重頭開始學習,每月考核,完善制度) 【獎金制度】 ✨在職獎金<<新增福利啦!>> ★ 即日起入社~滿半年發3,600元!最高可領12,000元喔!!(依照年資發放獎金) ~幸福挺你!在藏壽司發光發熱吧☺ 【排休方式】 ⊚月休8-10天(輪班制,配合公司排班) ⊚採一頭班:1天上班9小時(含1小時休息) 【未來發展】 ⊚日本知名老牌上市上櫃公司,已於美國上市,目前台灣上櫃登入,展店速度穩定。 ⊚海外擴點進行中,秉持日本藏壽司品牌精神,致力提供安心美味的日式餐點及樂趣無限的體驗式用餐環境。 ⊚完善的福利、優渥的薪資制度,讓社員可以安心的在這歡樂的大家庭工作,挑戰無限的可能性,追求自我價值。 【應徵方式】 請透過104投遞本職務,履歷內容包含照片、自傳請務必完整。

大於30人應徵

廠務部 儲備幹部

  • 桃園市觀音區
  • 5年以上
  • 大學

1. 從事各項廠務之推動,生產製造製程資材相關工作。 2. 協助執行生產目標,並參與各單位專案計畫規劃、執行及追蹤。 3. 執行總經理交辦相關工作任務(主管交辦、督導、跟催、跨單位溝通協調等)。 4. 具統籌、領導、溝通、生產數據管理敏銳者(會電腦操作)。

11~30人應徵

4/25 【迪卡儂內湖店】正職 - 賣場運動負責人 (儲備運動部門經理) Sport Leader (Future Department Manager)

  • 台北市內湖區
  • 經歷不拘
  • 專科

在迪卡儂,我們 100,000 人每天都在實踐我們的共同目標:“可持續地讓更多人享受運動帶來的樂趣和好處。”我們所在的每個國家/地區,我們都擁有強大而獨特的公司文化,我們熱愛所有運動! 在迪卡儂,創新是我們的核心:從研究到零售,包括設計、生產和物流。我們的自有品牌團隊將他們所有精力都集中在開發技術、產品設計上。你想成為十項全能的運動員嗎? 【您的職責】 歐洲領先的體育零售商迪卡儂正在招募熱情的體育人才。我們相信人是企業的核心,我們相信創新是無止境的;我們相信自由的決定空間和行動力是推動我們前進的關鍵。 你是運動愛好者嗎?我們的大門為您敞開! 【職位描述】 客戶服務 - 通過您自己對運動的熱情,您將與運動愛好者分享您的技巧和經驗,並通過我們的產品培訓,您將能夠為運動愛好者帶來最專業的建議。迪卡儂在去年轉型為線上線下業務,因此我們的銷售助理必須能夠在實體店和網路通路上提供運動愛好者協助。 【商品推銷】 我們鼓勵每位銷售助理自主管理庫存,並提供高水平的商品陳列,以便每個運動愛好者都能輕鬆找到適合他們運動習慣的產品。 【團隊合作者】我們是一群將環境保護、永續發展置入於運動商業策略的團隊,您將成為我們的一員,一起練習運動和慶祝勝利。

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6~10人應徵

4/25 桃園系統機台工程師(薪32000起,新鮮人可)

  • 桃園市蘆竹區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

工作內容: - 需配合輪班 - 保持現場系統運作 - 設備保養維護 - 數據抄寫 - 現場環境維持及主管交辦事項 工作環境及注意事項: -主要工作場所為半開放式廠房通風良好無空調 -公安規定需穿戴安全帽及安全鞋 -可騎車或開車入廠區停廠房週邊 -工作需時常走動,及設備清潔保養 -工作會接觸到污泥對身體無害,落實基本衛生即可 -部份作業需爬梯至操作平台上 徵才條件: - 不限科系、背景,具工作熱誠,責任心(環工等…理工相關科系畢業者佳) - 具成長學習意願與溝通表達能力 - 無證照可,公司依工作表現提供培訓 - 有部分勞動工作需具備一定體能 - 請求職者先投遞104線上履歷,面試時間與地點另行通知 工作重點培育: - 水處理系統知識 - 機電、配管等工程相關能力 - 工安知識 - 獨立作業能力 - 管理人材培訓 待遇及福利: - 前三個月保證底薪32000起,另加作業獎金 三個月如確認續聘保證調薪,可依工作表現提前續聘 - 加班費 - 餐費補助 - 年節禮金及禮品 - 績效操作獎金(每月發放) - 年終獎金 - 生日禮金 - 以上薪資、獎金及其它津貼加總保障14個月/年 - 底薪含全勤,其餘獎金額外發放 - 工作相關技術培訓,依表現有多元發展管道 - 勞健保、新制退休金提撥 - 團保/職災保險 - 不定期餐敘 - 廠區停車位提供 - 教育訓練及進修補助

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0~5人應徵

4/25 門市人員/儲備幹部(北科)

  • 台北市大安區
  • 經歷不拘
  • 高中

1. 工作內容及需求 :   ◆應屆畢業可   ◆有服務熱忱、態度良好且積極   ◆能接受專業訓練並自我學習   ◆數位印刷品製作   ◆商品品質監控   ◆向顧客說明商品的特性與價格   ◆陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀   ◆各式文稿排版、製作各式各樣數位印刷產品 2. 休假:有別一般服務業,國定假日皆休假(週六輪班會另外補假)。 3. 提供優良培訓,專人指導印刷相關知識,熟悉數位印刷設備及加工設備之操作、   電腦及繪圖軟體之應用...等等。 4. 順暢的升遷管道,明確的加薪制度,每年兩次評估考核,通過即調薪!   到職滿半年即可申請店長考核,通過考核薪資另談!   歡迎希望自己有所突破、有責任心、上進心的你加入我們! *誠徵長期,短期勿試。

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6~10人應徵

4/25 【迪卡儂台中北屯店】正職- 運動賣場運動負責人(儲備部門經理) Sport Leader, Future Department Manager

  • 台中市北屯區
  • 經歷不拘
  • 專科

"在迪卡儂,我們 100,000 人每天都在實踐我們的共同目標:“可持續地讓更多人享受運動帶來的樂趣和好處。”我們所在的每個國家/地區,我們都擁有強大而獨特的公司文化,我們熱愛所有運動! 在迪卡儂,創新是我們的核心:從研究到零售,包括設計、生產和物流。我們的自有品牌團隊將他們所有精力都集中在開發技術、產品設計上。你想成為十項全能的運動員嗎? 《您的職責》 歐洲領先的體育零售商迪卡儂正在招募熱情的體育人才。我們相信人是企業的核心,我們相信創新是無止境的;我們相信自由的決定空間和行動力是推動我們前進的關鍵。 你是運動愛好者嗎?我們的大門為您敞開! 《職位描述》 客戶服務 - 通過您自己對運動的熱情,您將與運動愛好者分享您的技巧和經驗,並通過我們的產品培訓,您將能夠為運動愛好者帶來最專業的建議。迪卡儂在去年轉型為線上線下業務,因此我們的銷售助理必須能夠在實體店和網路通路上提供運動愛好者協助。 商品推銷 - 我們鼓勵每位銷售助理自主管理庫存,並提供高水平的商品陳列,以便每個運動愛好者都能輕鬆找到適合他們運動習慣的產品。 團隊合作者 - 我們是一群將環境保護、永續發展置入於運動商業策略的團隊,您將成為我們的一員,一起練習運動和慶祝勝利。 你對賣場營運好奇卻沒有一個機會嘗試嗎? 你是個充滿熱情且活潑的運動愛好者嗎? 《你是誰?》 - 希望將運動熱情與工作相結合的人。 - 一個準備加倍努力的人。 - 尋找與眾不同的零售經驗的人。 - 具有出色溝通技巧和問題解決者。 - 能夠在最繁忙的時間(週末和假期)作為團隊的一員參加比賽。" 《這份工作的基本,需要你》 - 熱愛運動,保持運動,樂於分享運動經驗 - 學習產品知識,協助顧客尋找合適的產品 - 學習陳列技巧,保持清晰簡單的產品陳列 - 學習庫存管理,妥善的管理產品滿足顧客 - 學習收銀客服能力,以最友善的態度服務 - 重視團隊合作,注重團隊溝通 《下一步,我們將需要你為自己熱愛的運動負責》 - 經由學習、市場調查,了解在地運動愛好者的需求 - 從在地運動習性出發,撰寫出在地的運動專案 - 透過與內外團隊溝通、協調及合作達到專案目標 - 最終,你將成為迪卡儂北屯店運動負責人

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11~30人應徵

4/25 營業管理專員

  • 新北市永和區
  • 經歷不拘
  • 專科

比漾廣場目前正積極尋找具管理專業的營業人才,一同攜手打造優質的購物環境。 如果您對零售業充滿熱情、並擁有良好的溝通技巧,誠摯邀請您加入我們的團隊。 【職務內容】 ■ 空間管理:協助商場的日常運作和空間規劃,提升購物空間的消費體驗。 ■ 人員管理:負責商場人員的培訓和管理,確保團隊成員具備良好的商品知識和服務技巧。 ■ 建立良好的顧客關係:積極解決顧客與品牌端的問題和需求,以提升客戶滿意度。 ■ 營業數據彙總與分析:針對品牌經營績效、銷售數據進行分析管理,進行成效追蹤。 ■ 商品庫存管理:透過進銷存統計分析,計算成本、庫存、利潤,掌握獲利現況。 ■ 跨部門溝通與協調:與跨部門夥伴建立合作共識,促進團隊動能與專案品質,回應公司策略目標。 ■ 品牌網絡開發與管理:經營現有廠商合作關係,並媒合與開發多元進駐品牌。 【我們期待您擁有】 ■ 彈性協調能力,具備良好的團隊合作精神,能夠適應多變的工作環境。。 ■ 自主學習能力,具有良好策略思考能力並願意持續學習。 ■ 市場資訊蒐集及分析能力,針對公司經營目標與挑戰提出相應解方。 ■ 組織溝通能力,能與內部團隊與外部廠商達成有效的合作。 如果有的話會更好: ■ 具專案管理經驗。 ■ 具業務或通路開發經驗。 ■ 具備電腦操作能力,熟悉數據報表,對市場具有敏銳度。 【加入我們的理由】 ■ 充滿活力的工作環境,鼓勵創新和分享。 ■ 提供多元的專業發展機會,在專業領域不斷精進。 ■ 具備相關管理經驗者尤佳,對於新鮮人我們也提供完善的培訓計畫。

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6~10人應徵

4/25 【Yogibo】 門市兼職 台中新光店-時薪+業績獎金

  • 台中市西屯區
  • 經歷不拘
  • 高中

實際獎金(變動薪)依個人銷售業績及團體獎金而定。 註:工作待遇依工作時數及上述實際獎金有機會達到24,000元。 我們是來自美國的 Yogibo 台灣總代理,Yogibo 是來自美國的懶骨頭專家,為什麼我們可以稱自己為專家?因為我們提供了全方位的生活享受,光是懶人沙發就有很多種尺寸及顏色可供選擇,另外還有輔助支撐的U型靠枕、圓形長條抱枕.......等等,我們所有的產品都有個非常棒的優點,那就是可以讓身體享受完全的服貼包覆與支撐,零死角的放鬆以達到高品質的休息模式。 目前 Yogibo 在全世界已經有超過 100 家分店,希望您也能加入我們的行列,想了解更多有關於 Yogibo 的產品嗎?歡迎來我們的網站瞧瞧。https://www.yogibo.tw 工作內容如下: 1.相關銷售資料整理。 2.客訴案件處理。 3.櫃檯門巿服務與接待相關事宜。 (產品介紹及解說銷售) 4.櫃檯門巿總務事項(文具及伙食管理)。 5.產品進銷存統計分析。 6.品牌推廣(含直播銷售等)。 7.主管交辦事項。 註:另有業績獎金。

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6~10人應徵

4/25 營業儲備幹部(台北信義新天地)

  • 台北市信義區
  • 經歷不拘
  • 大學

[工作內容] 商品開發及規劃、業績經營銷售管理、專櫃人員管理、樓面安全管理、顧客諮詢、活動企劃、廠商開發與聯繫、報表製作..等,具行銷、企劃、管理等多元性質之工作。 [休假制度] 9~10天/月 [上班時間] 依營業時間,排早班、晚班、全天班,以上三種班別皆需輪值。 [福利制度] ◎年終獎金 ◎年度紅利 ◎三節禮金(春節/端午/中秋)、生日禮金 ◎勞保、健保、勞工退休金提撥、團體保險 ◎免費制服及員工餐卡(員工用餐補助金) ◎定期員工健康檢查 ◎尾牙及摸彩 ◎福利補助(國內外旅遊、健康檢查、個人成長計劃、子女教育及托兒/托幼/托老、結婚、生育補助等) ◎員工購物優惠折扣 ◎完善的教育訓練制度 ◎完善的升遷管道

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6~10人應徵

4/25 佈置門市人員

  • 台中市南屯區
  • 經歷不拘
  • 高中以下

希望對於花草與佈置有濃厚熱忱夥伴一起來歡樂工作 但需要具備高抗壓、搬重物、理花、插花、整理花材等等工作 主要工作內容還包括以下 1. 負責新訂單建立與管理,文件追蹤、資料彙整與檔案管理。 2. 回覆訊息與客人洽談業務,追蹤未下單客人 3. 老闆交辦事項 4. 倉庫管理:整理與出貨 5. 需會開車 6.有場佈需配合外出佈置 7.社群與各大婚禮平台經營

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6~10人應徵

4/25 【迪卡儂台中南屯店】正職 賣場運動負責人 (儲備部門經理) Sport Leader, Future Department Manager

  • 台中市南屯區
  • 經歷不拘
  • 專科

"At Decathlon, 100,000 of us live our common purpose on a daily basis: “to sustainably make the pleasure and benefits of sport accessible to the many.'' In every country where we are present, we share a strong and unique company culture, reinforced by our love for all sports! Do you have what it takes to become a Decathlete? Your Responsibilities: Decathlon, Europe's leading sport’s retailer is recruiting passionate sports people. We believe people are at the heart of our business, we believe innovation is endless and we believe that freedom to decide and act is vital in building a strong workforce. To sport lovers, our doors are wide open for you! Job description: Customer Service - Through your own passion for sport, you’ll share your tips and experiences with users and through our hands-on product training you will be able to give the best technical advice for the sports you are responsible for. Decathlon has shifted over the last year into an omnichannel business so it’s essential that our sales assistants are able to assist customers in all aspects of retail shopping, whether that’s in store or online! Merchandising - Every sales assistant is encouraged to take responsibility to autonomously manage stock levels and pricing and to provide a high level of merchandising layout so that each customer can easily find the right product for their sporting practice. Team Player - You will be part of a shop floor team of like-minded Sales Assistants, practicing sport and celebrating victories together, so it’s important that you are able to work well within a team environment as well as independently." "在迪卡儂,我們 100,000 人每天都在實踐我們的共同目標:“可持續地讓更多人享受運動帶來的樂趣和好處。”我們所在的每個國家/地區,我們都擁有強大而獨特的公司文化,我們熱愛所有運動! 在迪卡儂,創新是我們的核心:從研究到零售,包括設計、生產和物流。我們的自有品牌團隊將他們所有精力都集中在開發技術、產品設計上。你想成為十項全能的運動員嗎? 您的職責 歐洲領先的體育零售商迪卡儂正在招募熱情的體育人才。我們相信人是企業的核心,我們相信創新是無止境的;我們相信自由的決定空間和行動力是推動我們前進的關鍵。 你是運動愛好者嗎?我們的大門為您敞開! 職位描述: 客戶服務 - 通過您自己對運動的熱情,您將與運動愛好者分享您的技巧和經驗,並通過我們的產品培訓,您將能夠為運動愛好者帶來最專業的建議。迪卡儂在去年轉型為線上線下業務,因此我們的銷售助理必須能夠在實體店和網路通路上提供運動愛好者協助。 商品推銷 - 我們鼓勵每位銷售助理自主管理庫存,並提供高水平的商品陳列,以便每個運動愛好者都能輕鬆找到適合他們運動習慣的產品。 團隊合作者 - 我們是一群將環境保護、永續發展置入於運動商業策略的團隊,您將成為我們的一員,一起練習運動和慶祝勝利。 " 【運動部門分類】 -自行車與滑輪運動  -跑步健走運動 -健身瑜珈運動 -團體球類/球拍/高爾夫運動 -登山露營運動 -水上運動

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4/25 【迪卡儂三重店】Department Manager/ Future Store Leader (運動部門經理/ 儲備店長)

  • 新北市三重區
  • 經歷不拘
  • 專科

LOVE SPORT? MOTIVATIONAL LEADER? ENTREPRENEURIAL THINKER? As a Department Manager in an international company, you'll be growing a dynamic business from day one. To put it simply, the purpose of your role is to empower and develop your team; all to ensure that your local customers can get everything they need from your department to practice their favorite sports; and most importantly, they have an amazing shopping experience in the process. We put humans first as a key asset in the company, with a complete training program with the accompanying process; and clear career path development. We value personality more than skills, if you are passionate about sport and ready to lead. Apply and join us! Profile: Passionate about sport, you want to work in a leadership mindset to manage in consideration (online/offline) activities. Dynamic, you have a sense of responsibility and organization. Your sense of service and your team spirit are strengths. Man or woman of action, you know how to make decisions. English speaking is necessary. Mission: Within a store, responsible for the commercial activity of your department, you take charge of recruiting, training, and leading your team. Passionate about the customer, you develop and animate your commercial project thanks to good management of your stocks, your shelves, and your product ranges. You have a playfield to lead operational task on the field with your teammates with good efficiency Training: At Decathlon, we support you throughout your career. Discover some of the training available for the Department Manager profession: Customers relationship Recruitment Management Inventory management and supply Build my commercial offer Daily store management Merchandising 喜歡運動嗎? 有領導熱誠嗎? 有創業家的思維嗎? 在跨國際企業的迪卡儂部門經理,您將開始發展多元性的業務。 簡單來說,您的工作目標是透過賦權來發展團隊;並確保顧客的需求可以從您與團隊夥伴的服務中被滿足,並且進行他們最喜歡的運動; 最重要的是,顧客在這個過程中將擁有令人難忘的購物體驗。 迪卡儂以人為本, 視每一位夥伴為公司重要資產並提供完善的培訓指引未來職涯規劃. 我們重視人才特質多過職能經驗, 若您熱愛運動準備好挑戰. 歡迎加入藍血人大家庭! 人格特質: 熱愛運動,想成為一名領導者管理線上及線下的運動活動. 充滿活力,具有責任感和組織能力。 重視服務態度和團隊精神。 勇敢且知道如何做決定。 工作任務: 負責部門的商業活動,團隊招募、人員培訓和領導與發展團隊。 有熱情的,透過對庫存、貨架、選品的良好管理,來協助達成商業目標。 迪卡儂提供最佳的平台, 讓您有效率的與團隊共同完成基本營運的工作。 教育訓練: 在迪卡儂,我們將會在您的整個職涯發展中提供支持。 適用於部門經營的培訓項目,例如: 顧客關係 招募 人事管理 庫存和供應鏈管理 建立商業策略與選品 零售日常管理 商品行銷

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6~10人應徵

4/25 【流行鞋業海外MA】2024 BEYOND STARS 海外儲備菁英計畫 (MA Program)

  • 東南亞
  • 經歷不拘
  • 大學

此計畫網頁: https://events.104.com.tw/stella/20230327/ 【About Stella International 】 Stella International is a leading developer and manufacturer of premium quality footwear and leather goods. A trusted partner to many of the world’s most sought-after and prestigious brands, it offers a unique proposition of unparalleled craftsmanship, production flexibility, and strong speed-to-market and commercialisation capabilities, supported by a broad, diverse and proven manufacturing base across China and Southeast Asia. 【About the MA Program】 The 2024 BEYOND STARS MA Program is geared towards developing high potential individuals as future leaders in various aspects of our business. This one year programme provides Management Trainees with real immersive learning experience to equip them with a holistic view of the business, as well as the interrelationships between different functions across the value chain. 【What we are looking for / Key Requirements】 - Bachelor's degree in all fields are welcome. - Excellent written and verbal skills in Chinese and English - Proficiency in MS Office. - Candidates with the STAR DNA - Supreme, Teamwork, Ambition, and Resilience. - Superb attention to detail. - Strong leadership skills. - Excellent time management skills. - Able to work well independently and as part of a team. - Have ability to grow by taking advantages on rapid changes and positive attitude towards challenges and change - Enjoy working with diverse organizations and teams and have strong collaboration skills What you will be doing / Key Responsibilities - Complete the 1 year training program comprised of Orientation and Deep Dive Rotation, then distributed to overseas locations. - Completing all assigned tasks and assisting with day-to-day operations. - Participating in meetings, workshops, and other learning opportunities. - Observing and learning from experienced staff members. - Gaining knowledge of company policies, protocols, and processes. - Taking detailed notes and liaising with Managers, Supervisors, and other senior staff. - Fulfilling any requirements and meeting goals set out at the start of the traineeship. - Following all company regulations, and health and safety codes. - Preparing documents and updating records. Job Benefits - Competitive Salary Package - Fast-track Career Development - Expat Experience - the Full Package - 48 days of annual leave - Meal subsidy - Travel subsidy - Free Accommodation - Shuttle Bus Transportation - Local Insurance Program ✔Stella集團首創跨事業體輪調之儲備幹部計畫。 ✔為期1年的Overseas MA計畫,有機會輪調集團重要單位,跨足品牌客戶、開發設計、工藝製造、生產管理等專業領域,並歷練業務實務與海外單位。 ✔提供跨事業體(Sport、Stella 、Leather、Retail、Supply chain)全方位的業務培訓。 ✔培養具有Stella DNA: 「STAR」(Supreme 追求卓越、Teamwork團隊合作、Ambitious勇於突破、Resilience持續挑戰) 的國際鞋履領域專業人才。 【培訓計畫】 ✔第一階段:通識培訓課程 Orientation: 透過課堂訓練由公司中高階主管為新進員工介紹有關部門職責和業務運作,奠定專業基礎,並傳承企業理念和精神,以幫助新員工快速融入企業文化。 ✔第二階段: 透過「培訓」「實作」 「輔導」三構面,建立廣度與深度兼備的專業能力。 ➣﹝培訓﹞ - 透過輪調重點部門與海外單位,深度學習製鞋領域專業知識與累積跨單位人脈,包含品牌客戶、開發設計、工藝製造、生產管理等 - 參與共通職能課程訓練,包含團隊領導、問題分析、專案管理等課程,全面提升新員工職能。 ➣﹝實作﹞ -參與部門重大專案與任務指派,快速累積實戰經驗。 -參與公司跨部門或海外專案,磨練跨部門溝通與整合能力,提升視野格局。 ➣﹝輔導﹞ -培訓期間由高階主管擔任Mentor,為員工提供職涯指導和支持。 -HR隨時關注新人學習與適應狀況,適時提供協助與建議。 ✔第三階段:完成12個月訓練並通過考核後,給予快速晉升,並分發單位,正式步入人才接班梯隊穩健快速發展。 【甄選時程】 3-4月履歷審核、電話訪談→4月中線上職能與個性測驗→5月初線上英文測試→5月初HR團體面試→5月中CEO與高階主管團體面試→5月底錄取通知、報到說明會→7月總部培訓開始 【企業說明會】 報名企業說明會,擁有優先履歷審核喔! https://forms.gle/TqoqDy6pYzfydHfX9 工藝淬煉成就不凡!歡迎具突破思維勇於挑戰的你,加入Stella集團一起躍上製鞋國際舞台! 歡迎加入LINE官方帳號Stella Careers 以獲取儲備幹部最新消息與問題詢問。( ID: @159rsdyv)

待遇面議 員工46000人
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11~30人應徵

4/25 【台中】【BEBOBEBO美式餐廳-新時代旗艦店】儲備幹部/內外場正職人員

  • 台中市東區
  • 1年以上
  • 學歷不拘

◎【台灣美食街第一首選品牌~想想國際餐飲集團】~盛大召募中。 『想想國際集團』是正在邁向起飛的成長型企業 集團重視客戶體驗以及夥伴們的薪資福利與學習 成立至今不斷獲得各縣市一線百貨熱烈邀約進駐 並且不畏疫情的影響,仍在這三年之間持續展翅高飛 截至今年已有二十七間門市並陸續再擴大版圖 『想想國際集團』重視員工的積極工作態度甚過專業 如果您想找的不只是一份工作,而是一個機會平台與事業 歡迎加入想想,並一起經營屬於您與公司的美好未來 ◎【想想國際集團-餐飲品牌】 ✦想想咖哩 ✦吃吃牛排 ✦碗碗拉麵 ✦峇峇南洋料理 ✦沏座果茶 ✦嚐嚐丼飯 ✦BeboBebo美式餐廳 ◎【工作內容與期望條件】 ✦基礎備料、備茶、餐點及飲品調製與操作 ✦內場食材處理、產品製作、出餐品質維護 ✦產品介紹/銷售服務/電話接聽/外送服務 ✦外場櫃檯POST/門市店務 ✦維持與確保工作區域及食材的衛生及清潔標準 ✦工作態度積極、有笑容、態度親切提供優質服務 ✦喜歡團隊合作並配合公司營運指派及輪調 ✦協助完成主管交辦事項 ◎【休假 / 排班制度】 ✦餐飲事業營運處:自2023年1月起,將全年116天休假(含例假、休假,國定假日),平均分配於各月份排班,總休假天數優於一般餐飲服務業 ✦「沒有」一般餐飲業所謂兩頭班,依法每天上班讓同仁休息一小時,若因開店 / 閉店須延長工時,則將依規定發予加班費,絕不用「兩頭班」苛扣同仁工時 ✦符合勞基法變形工時及所有規範 ◎【獎金福利制度】 ✦ 享有勞、健保、勞退6%提撥及團保 ✦ 店業績達成獎金 ✦ 更沒有所謂兩頭班,明明超過十二小時卻不計薪資 ✦ 突破業界無論正職或兼職都享有獎金加給 ✦ 除了基本薪資之外,另外設有各項績效獎金、管理加給獎金 ✦ 休假天數比照公務人員,優於許多僅月休八天同業 ✦ 員工餐:正職/兼職皆享有(依上班時段規定,價值超過NT$ 5,000) ✦ 配合指派外點,薪資、住宿交通補助 ✦ 年終獎金(依營運狀況與績效考核成績而定) ✦ 幹部管理獎金 ✦ 幹部業績獎金 ✦ 幹部紅利抽成 ◎【升遷制度】 ✦每年二次的晉升考試,開放優秀員工自由報考,晉升管道公平公開又暢通 ◎【教育訓練】 ■ 新人訓練:集團介紹、規章制度、系統操作等新進員工訓練,幫助新夥伴快速認識想想國際大家庭。 ■入職訓練:新人引導訓練、門市崗位操作訓練、基礎課程訓練、店鋪管理訓練,即使是沒有餐飲經驗的新進員工也能在最快時間內獲得充分的指導和協助。 ■ 在職訓練:不定期針對各部門量身規劃之教育訓練課程,時時為員工充電、激勵和成長。 ◎【想想三大基本要求】 ✦品質:無論是餐點品質、服務品質都須以消費者喜好與滿意為我們追求的目標。 ✦體驗:重視客戶用餐體驗,即便只是一份二三百元餐點,都須讓客戶感到滿意。 ✦安全:包含所有想想夥伴的工作安全,以及客戶食品安全都是我們非常重視的。 ◎【給您的建議】 ✦如果您能看到這裡,代表您或許對這份職務是有些興趣的。 ✦那麼請您給我們一個可以和您進一步聊聊,並認識的機會。 ✦但若您不是個具備服務熱情的人,這份工作真的不適合您。 ✦更重要的,如果您沒有食安觀念,這份工作千萬別來嚐試。 想更了解『想想』大家庭--->https://thinkgroup.meepshoper.com/

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6~10人應徵

4/25 儲備幹部Management Associate

  • 台北市信義區
  • 1年以上
  • 大學

* 學士/碩士畢業近三年平均年薪約為17個月月薪 培訓職位:品牌PM、Key Account、業務督導 1. 參與公司商業模式培訓見習。 2. 協助新品提案與開發專案執行。 3. 國內外供應商溝通管理。 4. 留意通路與FMCG市場趨勢掌握、資訊蒐集分析。 5. 其他主管交辦事項。  

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0~5人應徵

4/25 印度技術儲備幹部

  • 印度
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

*Why Cymmetrik??* 我們不是你想像中的傳統印刷業!正美集團專注於印刷應用與加值服務,長期與世界500強國際客戶合作,從台灣南港立足,到美洲、亞洲等國拓展運營,為產品提升價值、創造美好。誠摯邀請擁有夢想、勇於挑戰海外機會的你,加入正美集團! 1.負責產線機器設備之實際操作,以產出符合品質之產品 2.生產及檢驗機台日常保養維護及清潔,以維持機台正常運作 3.協助培訓印度當地員工 4.其他主管交辦事項

待遇面議 員工5000人
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6~10人應徵

4/25 門市銷售|竹北體驗店 (無經驗可/新人前3個月享保障薪3萬5)

  • 新竹縣竹北市
  • 經歷不拘
  • 專科

MR. LIVING 居家先生 是一家致力提供負擔得起的價格,讓所有顧客皆能擁有好質感設計家具,實現更美好生活的品牌。『好生活・不將就』是品牌的標語,更是創業超過7年,服務近7萬名家庭,所堅持的品牌信念。 [我們期待的夥伴] 需要親和力,讓陌生人願意開口與你分享家的需求 需要美感,給予每位顧客適當的居家配置建議 需要責任心,因為你售出的每件傢俱都是顧客重要的家 這是個不簡單的工作,我們期待你拿出對居家生活的熱忱 幫助所有顧客們一起打造出既符合預算,又超出期待的家。 [工作內容] 1. 現場客戶服務、銷售,每季業績目標達成 2. 門市環境優化與整潔維持 3. 訂單核對、商品資訊建檔與日常店務行政 4. 客訴處理 [特質條件] 1. 待人親切、熱誠的態度 2. 責任心與細心的觀念 3. 快速接受新制度、新方法的適應力

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11~30人應徵

4/25 門市銷售|內湖體驗店 (無經驗可/新人前3個月享保障薪3萬5)

  • 台北市內湖區
  • 經歷不拘
  • 高中

MR. LIVING 居家先生 是一家致力提供負擔得起的價格,讓所有顧客皆能擁有好質感設計家具,實現更美好生活的品牌。『好生活・不將就』是品牌的標語,更是創業超過7年,服務近7萬名家庭,所堅持的品牌信念。 [我們期待的夥伴] 需要親和力,讓陌生人願意開口與你分享家的需求 需要美感,給予每位顧客適當的居家配置建議 需要責任心,因為你售出的每件傢俱都是顧客重要的家 這是個不簡單的工作,我們期待你拿出對居家生活的熱忱 幫助所有顧客們一起打造出既符合預算,又超出期待的家。 [工作內容] 1. 現場客戶服務、銷售,每季業績目標達成 2. 門市環境優化與整潔維持 3. 訂單核對、商品資訊建檔與日常店務行政 4. 客訴處理 5. 主管交辦事項 [特質條件] 1. 待人親切、熱誠的態度 2. 責任心與細心的觀念 3. 快速接受新制度、新方法的適應力

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11~30人應徵

4/25 藍寶堅尼台中服務中心_儲備幹部

  • 台中市南屯區
  • 8年以上
  • 專科

1. Efficiently manages resources with Group Leader to deliver quality service on time. 2. Ensures operating and scheduling to meet customer and Service Center expectations. 3. Effectively liaises with relevant departments across the business 4. Gives customer focus priority throughout the service operation 5. Manage customer complaints (in person, email and telephone) and respond to HQ cases. 6. Daily control works of Service Center in progress 7. Ensure there is a daily routine to check and resolve cash and accounts 8. Ensures team and self communicate upsell and service plan opportunities to the customer 9. Communicates and develops strong professional relationships with customers to deliver a high level of service 10. Ensures that the customer is fully informed of any changes to costs including invoice explanation and advising on any future requirements 11. Delivers customers vehicle on time to a high standard 12. Ensures that the authorisation of warranty meets the HQ’s recommendations 13. Meets with the supervisor to review performance and suggest improvements 14. Maintains effective service information by ensuring all relevant marketing information is maintained on the customer/prospect database 1. 與技術組長有效管理與整合人員及技術資源,依時提供優質服務 2. 確保營運和調度,以滿足客戶和服務中心的期望 3. 與公司各相關部門進行有效溝通 4. 在整個服務運作過程中始終以客戶為中心 5. 管理客戶投訴(親自、電子郵件和電話)並回覆總部案件 6. 每日掌控服務中心工作內容 7. 確保日常檢查和現金和帳務 8. 確保團隊和個人向客戶傳達銷售和服務規劃的機會 9. 與客戶溝通並建立緊密的專業關係,以提供高水準的服務 10. 確保客戶充分了解費用的任何調整,包括發票解釋和對未來需求的建議 11. 準時且以高標準的服務品質向客戶交付車輛 12. 確保保固授權符合總部的建議 13. 與主管共同審查績效並提出改進建議 14. 確保客戶/潛在客戶資料庫的正確性來,以有效提供相關行銷活動資訊

待遇面議 員工85人
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6~10人應徵
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