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Shipbroker Trainee 船舶租賃買賣經紀人-儲備幹部

  • 台北市信義區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

MB Shipbrokers - Trainee This is your chance to build your career in a dynamic and inspiring environment. Our trainees graduate as shipbrokers, with the commercial capabilities to generate profitable results, powered by the ability to build and maintain professional relationships. A development opportunity you cannot say no to. We want to make you the shipbroker of tomorrow. 【 On-the-job training from day 1】 MB Shipbrokers is represented in all shipping. Based on your interests, skills, and personality, you will work in a specific segment and/or area. You will be part of a dynamic, international team and will learn everything you need to know about Shipping in general - and about Shipbroking in particular. You will go through a two-year programme combining theoretical education via the Danish Shipping Academy and on-the-job training through mentoring. After successful completion of the traineeship, you will be offered permanent employment. 【 We give you a theoretical foundation】 We assess your individual needs to give you the best possible theoretical basis through one or more certificate courses from Danish Shipping Academy. You may study for a: • Certificate in Shipping • Certificate in Chartering • Certificate in New buildings • Certificate in Sale & Purchase For more information, visit: https://danishshipping.dk/en/education-and-training/danish-shipping-academy/danish-shipping-education/ 【 Your personality holds the key to success】 An outgoing, entrepreneurial personality will give you a great start. But you are also patient enough to build your expertise and see your work as a learning process. Being a skilled communicator, you are not fazed by dealing with customers more senior than yourself, and you know how to build relations and create results based on your customers' needs. We imagine that you: • Enjoy working with people and building partnerships. • Proactive and can work independently as well as in a team. • Have an international business interest. • Have a high proficiency in English, both verbally and in writing • Have a strong will to succeed in a competitive environment • Have a customer-first attitude and are able to collaborate with your team, other brokers and, of course, your customers. • Preferably hold a commercial degree or have relevant work experience and a great interest in exploring the world of international shipping 【 Global Shipbroker Trainee Programme 2024-2026】 You'll step into a performance driven culture, where we provide you with a mentor in your team. Being a shipbroker is as much a lifestyle as it is a job to many of your new colleagues, and you will quickly sense this. We love goals and ring a ship's bell when we make great business - but we also value teamwork and collaboration. Over time, you will build close customer relationships and gain an international network as you build your knowledge - and your future. ※ Application deadline : 30th April 2024 ※ Location : Taipei, Taiwan ※ Applications received through our job portal will be taken into consideration - please also apply via the link : https://jobs.maerskbroker.com/hrmeasy_recruitment.nsf/0/65B7A8621588A40DC1258AD10039BEB0?opendocument

大於30人應徵

4/26 【宏匯廣場】商場營業專員

  • 新北市新莊區
  • 1年以上
  • 大學

宏匯廣場重視員工致力於建立「工作及生活平衡的幸福職場」,提供舒適寬敞的工作環境、豐富多樣的工作內容,以及市場競爭性的薪資和完善的福利。歡迎您加入,發揮您的專長,一同實現顧客最佳體驗,攜手打造充滿幸福氛圍的生活百貨。 1.負責樓面銷售團隊的管理和指導。 2.監督樓面銷售業績,制定銷售策略和行動計劃。 3.培訓新進銷售人員,提高團隊整體業績和服務水準。 4.負責樓面陳列和商品陳列的規劃和管理,確保商品展示的吸引力和銷售性。 5.顧客服務,共同推動公司業務發展和品牌形象的提升

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6~10人應徵

4/26 行政人員

  • 台南市永康區
  • 經歷不拘
  • 專科

本校自1983年成立,由多位留學歐美歸國學人創辦,並由教育博士親自治理。 職務說明: 1.處理園行政工作、文書作業與檔案管理 2.校務例行活動的協助及執行 3.協助園所教師的敎育訓練事宜 4.會議資料之記錄與追蹤 5.家長問題處理及溝通 6.老師請假時人手支援 7.執行主管交辦事項 此職務定位為行政主管儲備幹部,能升遷至組長、主任。我們在尋找對未來富有強烈的成功動機與學習力的工作夥伴。本校有完善升遷機會,誠摯邀請您的加入!

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大於30人應徵

4/26 「K-plan韓金筷馬鈴薯排骨湯」-微風信義店內場儲幹部45000~50000

  • 台北市信義區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

K-plan韓金筷馬鈴薯排骨湯 為大師兄集團旗下品牌, 我們主打韓式湯品、韓式料理,以現代化的方式呈現不一樣的餐點。 如果你未來的夢想是擁有一家自己的店鋪或餐廳,來我們這裡你可以學習如何管理人員,還有如何開店的流程,學習複製展店,這些都是我們累積的實戰經驗與心血! _____________________________ ★薪資福利&工作時間 正職人員45000起 另有業績獎金、季獎金 採28天休8天制度 依據百貨營業時間安排、工時8小時、休息時間輪流安排 留任獎金 同仁任職滿一個月給予1000元留任獎金 同仁任職滿三個月給予2000元留任獎金 同仁任職滿六個月給予3000元留任獎金 _____________________________ ★福利制度 1.享勞健保,6%勞退,滿三個月再加公司團保 2.年假,國定假日依勞基法規定給予 3.滿三個月有三節獎金,業績獎金、年終獎金(皆依公司營運狀況調整) 4.上班皆有供餐、飲料 5.上班提供制服,圍裙 6.每月舉辦店聚活動,讓團隊更有向心力 7.工作滿一年可享旅遊消費津貼5000元 8.工作滿一年可享有生日假一天及生日禮金 9.工作滿一年可享年度體檢 _____________________________ ★工作內容【基礎崗位內容】 1.爐台:各式鍋類、餐點裝飾、品質、與外場訊息傳達、出餐。 2.備料:備置肉類、菜、醬、湯等等,按照SOP完成備料。 3.控單:各崗位製作餐點、控制節奏、讓餐點在標準時間內出餐。 4.叫貨:巡視當日叫貨數量、食材備品控管、確認隔日貨量充足。 5.開收班:內外場清潔、開店前準備、閉店清潔、下班後的事項回報。 6.洗碗:洗淨、晾乾、歸位等等。 7.人員及器具控管:協助檢視內場夥伴的工作狀況、器具的維護與定期保養。 8.教育訓練:協助主管教學夥伴工作事項。 _____________________________ ★完整升遷機制 半年到二年副店長 二年到三年店長 三年以上總部後勤單位 管理階層職務,除了以上基本事務外還可學習如何管理店舖營運內容,對於未來想自己開店的你,何不先試試自己先經營一家店開始,人與人的溝通及營運上的成本控制都需要許多的經驗累積,加入我們累積自己的實力吧 ! ★未來發展: 1. 2024台灣持續展店計劃 2. 2024海外展店計劃,歡迎想出國的人才 3. 集團新品牌研發展店計劃 ★2024年我們將創立不一樣的韓式風潮,歡迎加入我們一同打造不一樣的未來! 你是否熱愛韓國料理?你是否希望加入一個充滿活力、創新和正向能量的團隊?如果是的話,恭喜你找到了正確的地方! 我們正在尋找熱情洋溢、有才華的夥伴加入我們的大家庭。 在K-plan,我們不僅僅是一家餐廳,更是一個創新的馬鈴薯排骨湯。我們將韓國傳統美食融入現代風格,打造出獨具特色的韓式料理體驗。無論是內場還是外場的工作,你將有機會參與到這場美食革命中,與我們一同創造出令人驚艷的韓式料理奇蹟! 還在找尋一個可以展現自己的舞台嗎?我們正在尋找具有以下特質的夥伴加入我們的團隊,就算你沒有以下特質,我們更能協助幫您創造: 熱情洋溢:對韓國料理充滿熱情,樂於與客人分享美食文化。 創意無限:具有創新思維和靈活性,能夠在不斷變化的工作環境中快速適應。 團隊合作:善於與團隊合作,樂於分享和學習,共同打造一個正向的工作氛圍。 服務熱忱:以客為尊,樂於為客人提供親切、周到的服務。 共好文化:樂於分享、討論並優化團隊,對上對下以共好的方式溝通,一同創造更好的未來。 加入我們,你將有機會: 在一個充滿活力和歡樂的工作環境中快樂工作。 學習和成長,與優秀的團隊成員一起共同進步一起成長。 參與品牌的發展和創新,為自己與客人帶來最棒的餐飲體驗。 讓你在未來的市場上更有競爭力、突破現在的薪資局面。 如果你對這個機會感興趣、想要跳脫舒適圈、想要快速成長改變思維,趕快加入我們。 我們期待與你一同開創K-plan的美好旅程。

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0~5人應徵

4/26 現場作業倉管儲備幹部

  • 桃園市楊梅區
  • 經歷不拘
  • 高中

無相關經驗可,有專人教學、指導。 具邏輯清晰、細心耐心、學習熱忱、表達、應變、溝通能力,並接受公司生產製程/安全/品質等培訓。 可接受異味者、願意吃苦耐勞者。 熟悉廠內各部門作業流程,未來擔任幹部領班等管理職。 具備堆高機證照佳,若無公司可以提供培訓、考照之費用。 會基礎的電腦文書軟體操作。 -認識、了解原物料及其擺放位置。 -蒐集、計算原物料清單,並用紙筆或電腦記錄資料。 -依產品相對的配方做分料、秤料作業。 -現場機台的熟悉、了解及操作。 依個人能力表現、學習狀況及適應程度進行培訓與升遷 周休二日,國定假日固定休假,無需輪班、排班。

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11~30人應徵

4/26 營業儲備幹部(台中中港店)

  • 台中市西屯區
  • 經歷不拘
  • 大學

【工作內容】 買場管理、專櫃人員管理、廠商聯繫及活動洽談、檔期活動招商及規劃、營運管理及報表製作等。 【休假制度】9~10天/月 【勤務方式】早、晚、全班,排班輪休。 【福利制度】 ◎年終獎金、年度紅利 ◎每月定額餐卡(餐費補助)可使用在店內用餐或購物 ◎勞保、健保、勞工退休金提撥、團體保險 ◎三節禮金(春節/端午/中秋)、生日禮金 ◎福利補助(一般福利及自選福利) ◎免費制服 ◎定期員工健康檢查 ◎尾牙及摸彩 ◎員工購物優惠折扣 ◎完善的教育訓練制度 ◎完善的升遷管道

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11~30人應徵

4/26 家具銷售與業務開發專員

  • 台北市南港區
  • 3年以上
  • 學歷不拘

【關於NUSPACE】 台灣最時尚創新的海外家居集團品牌!從海外發展到台灣,重視每位團隊家人,我們致力打造舒適且時尚精緻的工作環境,並重視團隊的成長。 【工作內容】 1. 根據年度銷售目標開發新的業務機會和市場,擴大公司業務範圍。 2. 從整體空間配置的專業,妥善接待與提供良好體驗給門市客戶。 3. 即時回應線上線下客服及客訴。 4. 促進商品訂單成交、跟單、進出貨追蹤,執行專案控管。 5. 與客戶定期的溝通和聯繫,維護客戶關係。 6. 協助其他行政事宜及主管交辦工作。 【身為家具銷售與業務開發專員,你需要具備以下能力】 高EQ:能有效處理客戶的售後服務問題; 有真誠:與客戶相處能自在且將客戶視為朋友; 有經驗:具業務銷售經驗至少三年; 有效率:能主動並有效追蹤客戶訂單的成交進度; 有熱忱:能即時、有禮地回覆客戶適當的訊息; 有好奇:對於家具軟裝產業以及新創文化有興趣,並樂於挑戰。 【你若具備以下能力,會更加分】 對於軟裝家具產業、室內設計產業熟悉更為加分 具有業務開發的經驗 【重要須知】 有機車或汽車駕照為優先; 【薪資】 薪資待遇:底薪+業績獎金。 *本職務為《儲備管理幹部》,將視個人表現安排升職為管理幹部。

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0~5人應徵

4/26 【覺旅咖啡】餐飲內外場全職夥伴 (36000起薪,多站位且可跨路線發展)

  • 台北市內湖區
  • 經歷不拘
  • 專科

如果你才剛踏入餐飲的領域... 如果你對餐飲還懷抱著熱忱... 如果你對綠色飲食有所共鳴... 如果你有著自我發展的渴望....我們非常歡迎你成為覺旅人! 《你將致力於...》 無論尖峰、離峰時段,都能依照品牌標準去交付『商品』和顧客用餐的『關鍵體驗點』,且專注於讓『此刻面對的每一位顧客』感到滿意,並為『他們的下一次回訪』而時時準備和學習成長! 《你能擁有的資源...》 1.『公開明確的升遷制度』 (1) 每季依各級挑戰賽,可獲得額外績效獎金/分潤 (2) 讓你可以從覺旅的『餐飲通才發展藍圖』中,在不同的『領域』、『站區』甚至不同的『路線』,能試出你自己想要的、獨有的『餐飲人才定位』,並與覺旅同時一起創造一個『能量飲食互助社群的生活聚落/咖啡館』新業態 2.『流量調節』及『進單調速』等機制 讓你能在有限的資源中,必要時可以在合理的範圍內使用『調節工具』以維持健康的工作效能 《職務內容》(無論外場夥伴或內場夥伴,都有如下工作) 1. 開閉站位:在開店或閉店之時,能確實完成開閉站位的流程 2. 忙前就位:為了商品及關鍵體驗點的持續交付,事前準備好『整個尖峰時段夠用』的一批『備料、食器、包材』和『正常運作的設施』 3. 交付商品:任何時段都能按照標準,將商品交付給顧客、合作司機或內部集餐夥伴 4. 助客解難:能即時協助顧客解決個別異常問題,甚至提前發現解決 5. 場域維護:能即時讓『客席場域、社群場域』或『工作場域』保持正常運作狀態 6. 為客巡店:從顧客角度巡視、或觀察,所有可能影響用餐體驗的關鍵體驗點,能即時甚至提前維護 7. 協作應變:與其他場上夥伴和主管保持即時協調與互助,解決偶發異常事件 《晉升與發展》(有多種發展路徑,此處僅舉例幾個典型路徑) 1. 見習職人,薪資 $36,000 (P1.0):熟練2個場上站區 ( 舉例:義大利麵站區、飲料站區) 2. 初階職人,薪資 $37,000 (P1.1) :熟練3個場上站區 3. 中階職人,薪資 $38,000~ $41,000 (P1.2~P1.4):熟練4~5個場上站區,並挑戰1~2個『站區教練認證』,或挑戰轉任『值班經理』(L1.0) 4. 高階職人,薪資 $45,000~ $49,000 (P1.5~P1.9):熟練6~9個場上站區,並持有6~9個『站區教練認證』,或挑戰轉任『副店經理』(L1.2~L1.4)、『產品經理』(PM1) 5. 全能職人,薪資 $50,000 (P2.0):熟練10個(全部)場上站區,並持有10個『站區教練認證』,或挑戰升級『初階店經理』(L1.5)

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0~5人應徵

4/26 【高雄三民區】大夜班停車場服務管理人員

  • 高雄市三民區
  • 1年以上
  • 高中

高雄「高雄高工」停車場 1.執行停車場收費管理、結帳作業、設備故障排除、客戶服務、主管交辦工作。 2.需有基礎使用電腦能力,配合公司工作安排事宜。 3.無經驗者,提供教育訓練培訓,可以輪班者佳。 4.有服務熱情、願意分享溝通者為優先錄取對象。 5.須配合公司輪場服務 ◎服務滿三個月,有歡迎獎金;有相關同業經驗者另有職務津貼。 ◎大夜班另設有獎金福利制度。

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11~30人應徵

4/26 【DONKI唐吉訶德 高雄大立店】若櫻壽司-內場兼職人員(兼職)

  • 高雄市前金區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

• 盒裝壽司包裝、貼標、賣場補貨及整理檯面 • 協助餐點製作及備料作業(炸天婦羅、日式烤物、湯烏龍麵) • 清洗餐具、廚具等-可使用洗碗機 • 其他主管交辦事項 【出勤當日排班超過4小時可享店內用餐補助150元!】 ※排班模式為一段班,時間好安排! ※一週希望能提供20小時以上排班! ※工作區域將視現場狀況安排人力,非固定站點,可接受再應徵。

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11~30人應徵

4/26 【北屯兒童運動中心】行政組長/儲備主管

  • 台中市北屯區
  • 1年以上
  • 大學

【工作內容】 1. 排班及師資管理 2. 對外業務窗口 3. 執行營運計畫 4. 參與場館活動設計與控管 5. 支援櫃檯業務工作 【櫃檯業務】 1. 行政櫃檯業務、結帳事務 2. 報名協助,課程說明 3. 電話接聽,賓客接待 4. 課務開發與接洽 5. 維護館內整潔 【工作制度】 *上班時間:早班9:50~18:50 / 晚班11:20~20:20 *輪班制 【儲備主管職具備特質】 高責任感 具管理經驗一年以上佳 文書處理能力

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0~5人應徵

4/26 ✦大利石頭火鍋✦外場服務人員/正職/儲備幹部*無經驗可(信義區火鍋店)

  • 台北市信義區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

~~歡迎加入大利餐飲,一起成為鍋物王~~ 外場正職 工作待遇:31000起 ~ 36000元(固定或變動薪資因個人資歷與績效而異) 1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、點餐、送餐等工作。 3.於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 4.負責結帳、收銀之工作。 5.提供顧客一切所需服務。 6.負責維持餐廳清潔。 7.調配店鋪人力、協助排班等文書事宜。 8.廠商聯繫、叫貨、盤點管理。 #每月休假天數依照月份紅字天數計算,逢年過節、國定假日須配合店舖排班調整 【法定項目】 勞保、健保、陪產假、特別休假、育嬰留停、勞退提撥金、產檢假 【其他福利】 績效獎金、年終獎金、節慶禮品、聚餐 【獎勵機制】 員工除了薪資外,另外享有考核獎金、營運分紅與年終分紅...等獎勵機會。 【完善的升遷制度】 兼職(實習)/正職→儲備幹部→管理幹部→店級主管。 具有完整的升遷制度,我們希望每位同仁都有著共同努力的向心力!

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0~5人應徵

4/26 半導體 IC product 業務助理/營運儲備幹部 2024

  • 新北市新店區
  • 1年以上
  • 專科

1. 協助業務主管進行銷售作業,報價與進度追蹤,了解排程與訂單需求,接單與後續客戶需求跟進。 2. 採購作業,進貨與庫存管理,維繫與供應商良好關係。 3. 訂單輸入與處理,交期排程管理,出貨與核對等營運相關作業,維繫緊密客戶關係。 全方位新產品學習機會 本公司積極朝向電源能源相關整合方案經營、發展創新事業,招募對象除具備專業能力外,誠摯邀請對工作充滿熱忱與衝勁的新血加入,共同打拚、共享未來!與公司一起不斷成長! 發展遠景:營運儲備幹部 成就樂趣: - 受尊重的 - 高度學習成長機會 - 優渥獎金制度(另計) - 國際化市場歷練 - 工作環境單純

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0~5人應徵

4/26 儲備幹部- 行政人員

  • 新北市中和區
  • 經歷不拘
  • 專科

1.對管理部門具有興趣者。 2.依工作相關經歷安排職務內容,接受培訓成為管理儲備幹部。 3.從基層服務做起,搭配職務輪調熟悉公司所有業務。 4.態度積極、有抱負、企圖心、邏輯能力佳、抗壓力高、具備良好的溝通能力。 5.樂觀積極、情緒管理能力佳。 6.跨部門溝通協調。 7.協助公司主管處理工作上交辦的事務。 具下列特質佳: E-企業:樂觀積極,行處事果決,具有自信心、企圖心,喜歡影響他人。 S-社會:喜歡與人群互動,重視他人的需求與感受,在乎人際間的和諧。 C-事務:做事精準、追求完美,有組織有條理,喜歡按部就班完成目標。

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11~30人應徵

4/26 製造儲備幹部

  • 桃園市觀音區
  • 經歷不拘
  • 專科

1.產品進度追蹤、異常分析改善、專案改善 2.製造程序與標準作業之規劃、執行與改善 3.生產人員之訓練與管理,並熟悉製程設備之操作保養 4.協助6S管理 ***到廠面試*** ※產線製造工程師,理工不限科系(無經驗可) ※薪資以學經歷調整計算 ※具備良好溝通協調能力佳

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0~5人應徵

4/26 【儲備幹部】月領4萬 ~ 8萬[台中/業務部]

  • 台中市西屯區
  • 3年以上
  • 高中

【工作內容】 ● 門市接待、服務及銷售 ● 空間配置及規劃 ● 業務團隊的管理 ● 帶領團隊達成公司所訂之業績目標 ● 團隊的教育訓練 ● LINE@訊息回覆,售後處理 ● 統計資料匯整與分析。 ● 協助優化公司規劃、制度及流程。 ● 主管交辦事項 【我們希望你...】 ● 有門市銷售經驗,喜歡跟客人接觸(賣過高單價、非規格品的商品經驗佳) ● 活潑外向,具有溝通,銷售,執行,學習,領導力。 ● 學習態度好, 好相處,願意互相支援 ● 願意跟我們GAGU一起成長 【GAGU北歐家具工廠】 官網:https://www.gagu.life FB粉專:https://www.facebook.com/gagu.life 品牌故事:https://www.youtube.com/watch?v=evKjihiZUGM

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6~10人應徵

4/26 【具服務業經驗or遊戲愛好者大歡迎!!】日商GiGO遊樂場-林口三井店儲備幹部

  • 新北市林口區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

★注意!! 位於林口三井Outlet的GiGO遊樂場要擴大營業囉!!★ 無論你是想轉換跑道的社會人,或是剛畢業想嘗試在百貨櫃內工作的新鮮人,我們都竭誠歡迎您加入我們的行列,一同帶給客人最歡樂的時光! 在GiGO,您可以接觸到: 管理一家店所需要具備的知識、帶領工讀生的技巧、活動策畫的know how、面對客人該如何臨機應變......等等重要的工作技能,並且更深入了解遊樂場的運作! 店內除了遊戲機台以外,也充滿了可愛的大小玩偶、知名動漫公仔、日本進口的獨家景品、小巧可愛的扭蛋,如果您對動漫畫、遊戲、可愛吉祥物等等充滿興趣,或是具備一雙能夠抓住ACGN流行趨勢的火眼金睛,那麼這個被各種喜愛的事物環繞的工作環境,相信您一定也不會錯過! 【我們希望您能夠在工作內達成】 1.現場管理 (1) 顧客接待、設施及活動解說 (2) 場地、設備維護清潔 (3) 機台故障排除、簡易維修 (4) 機台裝飾、獎品補充及擺放 (5) 每日開、閉店現金清點及核算 2.營運管理 (1) 依店鋪需求採購適合的玩具、玩偶、扭蛋、零食 (2) 調整、構思各式機台的不同玩法 (3) 推出吸引消費者的優惠及活動 (4) 店鋪營業報表提交 (5) POS系統操作 (6) 新進工讀生教育訓練 (7) 其他公司交辦事務 上述內容均會於教育訓練時接觸到,待您熟悉現場管理的作業後,才會由資深同事循序漸進教導您營運管理之內容。 往後負責之管理職責則會依個人擅長的領域及興趣做調整,每年也都有輪調職責的機會,期望能培養出全方位的店長接班人。 【工作時間】 早班: 10:00 – 18:30 晚班: 平日13:30 – 22:00、假日14:00 – 22:30 (過年、連假、跨年等特殊節慶須配合百貨營業時間調整) 休假制度: 依每月紅字數排休 【公司福利】 ☀勞保、健保、勞退提撥 ☀員工團體保險 ☀每月通勤津貼 ☀深夜出勤津貼 ☀租屋、搬家、水電、返鄉補助(依公司規定) ☀年終獎金 ☀業績達成獎勵金 ☀店鋪員工制服 ☀定期健康檢查(可申請公假) ☀不定期部門聚餐 如果您 ✓對日系企業有嚮往 ✓對店舖經營有野心 ✓對遊戲產業有興趣 ✓對接待顧客有熱情 我們都衷心歡迎您的加入!!

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0~5人應徵

4/26 樂崎火鍋萬華店-內場餐飲人員(36300-40300/月)

  • 台北市萬華區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

※內場餐點品質維護 1. 具備廚房器具使用專業知識 2. 熟記菜單及流暢出餐,不發生出錯、遺漏餐點 3. 有處理食材能力、判別食材是否異狀、保存生鮮知識 4. 能夠解決客人對餐點上的問題 5. 餐點呈現美觀及專業 6. 保持良好個人衛生與服儀整潔 ※補貨並維護店內物品及清潔 1. 每日各項清潔工作與保持工作環境整潔 2. 執行定期週清項目 3. 每日點貨、理貨,控管叫貨量、備品數量 4. 維護店內財產、器具用品 ※技能純熟後須學習外場餐飲服務 ●03/01開始,薪資調整為36300~40300/月 ●上班時數最低7小時且不須補班 ●依法享有勞保、健保、退休金提撥、加班費 ●滿半年享3天特休假,滿一年後特休假優於勞基法1天 ●員購優惠/三節禮品/尾牙/聚餐活動/國內外旅遊 ●公平及公正的內部晉升考核 ●正職夥伴享業績獎金/目標達成獎金 ※其他條件 ●重視團隊合作、能與同仁間和睦相處 ●大多休假時間為平日 ●對餐飲服務有熱忱,具備親和力、積極主動、有責任感,願與公司共同擴展及成長 ●適應力強、抗壓性佳,需要早晚輪班 ●高中、專科以上,具有使用切肉機經驗者尤佳

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4/26 《月薪38,500元↑》【日商壽司郎】楊梅中山店-正職人員★歡迎二度就業、新住民、無經驗者★

  • 桃園市楊梅區
  • 經歷不拘
  • 高中

﹌透過美味的壽司,將幸福傳遞下去﹌ うまいすしを、腹一杯。 うまいすしで、心も一杯。 年年調薪、福利最多, 歡迎對餐飲業有熱忱的你! ⭕獎金福利 【三節獎金】定額獎金、春酒抽獎活動 【競賽獎金】每月店鋪競賽活動獎金 【介紹獎金】介紹親朋好友入職,期滿可獲得3,000~10,000元獎金 【輪調津貼】配合外縣市輪調者,皆享租屋津貼補助 【其他津貼】結婚生育津貼、喪葬慰問金、生日禮券、全勤禮券、在職進修、年度健檢津貼、員工用餐優惠 【夏、冬季獎金】一年兩次獎金發放(幹部限定福利,依公司營運狀況及職等考核調整) ⭕職位發展(實力主義不論年資,店長年薪百萬) 【年薪1,330,000】區經理 【年薪1,060,000】店長 【年薪770,000】副店長 【年薪640,000】主任 ▪以上最高年薪預估僅含夏、冬季獎金,尚未包含他項獎金或津貼 ▪新進正職人員月薪38,500元起(內含特殊獎金),每年兩次考核 ⭕工作內容(在職教育訓練完善,無經驗者OK) ▪外場 帶客入座→用餐說明、顧客服務→桌面清潔→環境整理→收銀結帳 等 ▪內場 商品進貨→食材處理→餐點製作→餐具清洗→環境整理→庫存盤點 等 ⭕工作時間 ▪需配合08:30~24:00輪班(每日排班8小時) ▪月休天數:公司依照人事行政局訂定每月紅字日數排休 ⭕企業魅力 ▪加班費為5分鐘為單位計算,重視員工的辛勤付出。 ▪實力主義不論年資,且制度完善、升遷調薪快速,適合具有企圖心的您。 ▪學習日系企業商業禮儀、餐飲相關專業技能,並能接觸店舖經營管理。 ▪展店計畫涵蓋全台灣,目標成為台灣第一迴轉壽司品牌。 ▪傾聽員工訴求,共同打造「以人為本」的舒適工作環境。

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