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品牌原廠規劃師 桃園 (無經驗可,轉正42-45K保底高保障,績效另算,綜合5-7萬) 公司力挺有態度者成為創業者

  • 桃園市桃園區
  • 1年以上
  • 大學

#本職務需擅長開自小客車 【公司是怎麼看待本職位 - 專業規畫師】: 『轉正無加班情形,就給42K以上無責任高底薪保障+公平透明獎金制度,志同道合兩年證明有態度有能力者,可共享公司利益 【前兩年-透明晉升計畫與待遇】: -實習期(前兩個月,無加班底38K) -正式規劃師: 無加班下,月收45K-50K (保底42-45K+工作績效抽成。年終另計) -資深規劃師(正常值約八個月到一年可擔任): 無加班月收45-70K以上 (工作內容面議) -管理層、創業夥伴(最少一年一次評核): 底薪、年收看個人能力決定 【本公司文化】: 將心比心,成績說話很重要 SMOG微靜電防霾紗窗,為創始人兩岸的投資行業朋友,於2017年助力啟動項目開發並於2020正式面對市場銷售。歷經近四年的市場經驗下,在2023年年中以後迎來爆發性的成長。踏出首要目標【台灣-機能紗窗應用環境500億潛在市場】漂亮一步。 #我們從選人上對於心態素質就比較挑剔。 【規畫師-職位簡介】: 現場安裝、配合公司日常工作、案場規劃、現場狀況處理 1、到府安裝精品紗網(無危險性) 2、丈量及規劃安裝方案 3、業務性質相關行政作業 4、公司運營需求支援 【企業文化】: 團隊文化精神嚮往績效管理模式。 若你也喜歡以績效、作品說話,在這裡一定可以讓你大展長才、所獲頗豐! 【面試地點】:桃園市桃園區建國路61巷58號 補充說明: 服務人員象徵著品牌形象,態度要禮貌大方,儀容要俐落乾淨,工作涉及精緻紗窗安裝(需細心)、向客戶講解產品 (需專業),會有一定的勞動力唷! 【服務地區】: 台灣北部,需配合公司行程,具體地點視案場為主 【工作條件】:大學畢業佳。需有駕照善開車,高細心度、禮儀得宜、一定的應變能力、體力值 【上班時間/月休天數】: 工作時間彈性(依行程準時施工為標準) 月休8天,因工作因素加班,會有調休、加班費補助。 【需求人數】:1-2人 【公司官網】: https://smog.tw/ 【公司FB】: https://www.facebook.com/SmogTW

11~30人應徵

6001-店經理淡水竹圍店(薪資含紅利六萬到七萬)

  • 新北市淡水區
  • 3年以上
  • 專科

1.具備妥善處理客訴、協商談判..等能力 2.具跨部門之間溝通協調能力者。 3.負責客人帶位、介紹餐點、點餐、桌邊服務、跑單、送餐及聯繫內外場之工作。 4.每月績效目標之達成。 5.具備領導統御能力,班表編排,管理外場人員及工作之調配。 5.財務、設備維護及管理,物料盤點、訂貨之控管。 6.餐廳清潔維護管理。 7.協助主管相關教育訊練。 8.不爭功諉過,面對過錯勇於承擔,虛心檢討並改善。 9.熟悉餐廳整體運作及成本控制。 (正式店長具入股及每月分紅機制,年終、中秋最高各兩個月獎金制度)

0~5人應徵

4/15 日本料理/外場行政助理(正職)★每周日公休★月休9-10天★升遷調薪制度完善★每年2次獎金

  • 台北市中山區
  • 2年以上
  • 學歷不拘

式: 月休約9~10天,依年度總天數調整每月休假日數 *工作時間依實際營運情況,有可能再行變更 (3)福利制度: *三節獎金 *語言津貼 *生日禮金 *年終與期中獎金 *尾牙與春酒 *不定期聚餐 *完整教育訓練 *春節休假(初一~初五) 我們雖

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0~5人應徵

4/19 【風靡全球的韓式炸雞Bonchon Chicken本村炸雞】副主廚_籌備中(近台北車站) ★快速晉升管道、優渥獎金制度,每月可領50K-55K★<提供面試車馬費>

  • 台北市中正區
  • 1年以上
  • 學歷不拘

~22:00(依店鋪營業時間略有調整) 2.每日排班8小時<中間另有休息時間1小時> 3.月休8天 【獎金制度】 提供留任獎金 另有介紹獎金$2,000~$10,000,多種獎金等你來拿!

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0~5人應徵

4/16 業務員(承攬制度)

  • 台北市大同區
  • 經歷不拘
  • 高中

工作內容: 1.銷售人身/財產保險商品、客戶經營服務 2.本職缺為業務招攬工作,實際薪酬依招攬績效按件核發各類非定額之津貼與獎金等保險承攬報酬。

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0~5人應徵

4/15 日本料理/日式廚師(正職)★每周日公休★月休9-10天★升遷調薪制度完善★每年2次獎金

  • 台北市中山區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

料理店之技術    ❻內場衛生管理    ❼無經驗可;有廚師經驗者待遇佳(視經驗、能力) 【工作魅力】  ✨教育訓練完整✨   另有日本料理調理士技能認證制度考試培訓、知名餐廳試吃培訓等,   還有機會到日本研修喔!  ✨升遷管道暢通✨

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6~10人應徵

4/16 【台中新時代購物中心_福湯岩盤浴】行政營運組長(另有獎金制度)

  • 台中市東區
  • 2年以上
  • 高中

早班團隊管理等。 5. 負責文書資料處理及歸檔作業,以及報表建立。 6. 場館設備及庶務管理,含採購及盤點作業。 7. 協助現場營業人力支援;以及主管交辦之工作,含專案管理。 8. 1~2年行政及門市管理職經驗 【排班制度】 08:00~16:

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11~30人應徵

4/15 外場服務員(台南真光)-月休10天 晚班加$7800 享業績獎金制度

  • 台南市東區
  • 經歷不拘
  • 高中

我們在尋找具備以下能力的你/妳: ––––––––––––––––––––––––––––- 1.以熱忱微笑與親切態度來對待每位光臨的顧客 2.遊戲機具的故障排除 3.簡易的遊樂器材維修、設備清潔保養 4.裁票贈品相關作業 5.推動店務順利運作 ––––––––––––––––––––––––––––- 湯姆熊歡樂世界,期待你的加入!!

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11~30人應徵

4/16 【具完善制度】35噸拖車司機-彰化和美

  • 彰化縣和美鎮
  • 經歷不拘
  • 高中

※具勞健保.特休.團保 ※非趟次計算薪資,完全依實際工時計算加班費! ※工作穩定,福利制度俱全 【福利好】員工旅遊/家庭日活動/尾牙/各式禮金等 【待遇佳】年終獎金及營運獎金 【配備齊全】全車具安全裝置/供制服/安全帽手套等 1.站區資收物載

待遇面議 員工430人
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0~5人應徵

4/18 國內、外業務代表 (上班地點:台灣,另有"高額業績獎金制度")

  • 桃園市蘆竹區
  • 1年以上
  • 專科

/ TA-I / MOLEX / TE等多元產品;服務客群涵蓋國內、外知名上市櫃公司。 公司致力推廣友善工作環境,獎利制度完善,溝通管道順暢,歡迎有熱誠的您一同加入~ 1.定期拜訪經銷客戶與開發潛在客戶,拓展市場。 2.負責國內、外業務接洽及訂單

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0~5人應徵

4/19 【一蘭拉麵-台中】HR招募助理 | 39K起 | 提供完整教育制度

  • 台中市西屯區
  • 1年以上
  • 學歷不拘

■工作內容: 1.一般員工招募、面談、任用、新進人員教育訓練。 2. 各招募平台管理、刊登及維護 3. 規劃執行人才招募活動 4. 招募成效報表製作、提出觀察與改善建議 5. 人事資料建檔、維護 6.行政庶務支援。 7.其他主管交辦之專案。 本職位是公司人力資源部門的重要角色,負責協助招募、人事管理、行政工作等相關業務。此職位有較大的發展空間,可從基層累積經驗,逐漸晉升至更高階級的職位。 歡迎符合資格的求職者投遞履歷,期待您的加入! ■職務需求 ★人格特質:具有親和力、工作認真負責、做事細心、主動積極學習、具備良好溝通協調及反應能力、抗壓性強、正向思考者。 ★工作經驗(非必須、加分項): →招募專案規畫執行經驗,熟悉面試技巧。 →擅長Office文書處理、檔案管理和數據彙整、分析。 ■其他事項 此職缺需與日籍主管溝通,投遞履歷時附上日文自傳。 ■上班時間 9:00~18:00(休息時間1小時) 依人事行政局日曆出勤,如假日有業務需對應,可調整休假日。

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大於30人應徵

4/19 客務櫃台服務儲備人員(提供獎金小費制度,無經驗可)

  • 台北市萬華區
  • 經歷不拘
  • 高中

歡迎應屆畢業生加入 本商旅90%以上為外國旅客,提供無經驗者多元服務學習 提供各種彈性加薪方案 本商旅採用訂單自動拋轉系統,提倡工作流程簡化及效率管理 1.接待顧客登記住房,配置調度房間 2.櫃台帳務處理及專業系統登記操作 3.館內相關問題/客訴處理應對 4.語言能力佳者優先錄取,起薪可提高 薪資結構-月薪+全勤+餐費+其他獎金(小費/業績獎金) 可配合日夜班輪值者, 薪資另有加給 本職缺工作地點:台北市萬華區西門町區/台北車站區

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0~5人應徵

4/19 【日商福利制度】美髮助理 アシスタント

  • 台中市西區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

【日商公司福利制度】本公司為日本人經營之美髮沙龍,日本籍設計師長期駐店,耐心仔細教導,在 Cazari 你能夠學到日本最新的技術與觀念。歡迎對美髮有熱誠的您、一同加入 Cazari 家族。 1. 接待顧客、為顧客準備茶水、點心與書報雜誌。 2

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0~5人應徵

4/15 日本料理/外場主任候補(正職)★每周日公休★月休9-10天★升遷調薪制度完善★每年2次獎金

  • 台北市中山區
  • 2年以上
  • 學歷不拘

職務內容: *宴會餐飲服務 *客訴應對與處理 *外場人員教育訓練 *外場業務組織分配 *跨部門溝通協調(內外場) 休假方式:每周日公休,月休合計9~10天,依年度總天數調整每月休假日數 *工作時間依實際營運情況,有可能再行變更 福利制度

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6~10人應徵

4/15 日本KOMEDA(南京建國店)客美多咖啡廳(中山區)_正職人員 ★快速晉升管道、優渥獎金制度

  • 台北市中山區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

2.工作區域和設備的清潔維護以及保養 3.提供顧客諮詢,推薦各種飲料及餐點 4.廚房餐點簡易製作:炸物、三明治、飲料等 5.清洗各式餐具及工作環境的整潔維護 6.定期盤點剩下的物料等主管交代事項 【獎金制度】 每月提供產值達標獎金、以及雙月份業績

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0~5人應徵

4/16 精神復健機構負責人(紅利制度)

  • 新北市板橋區
  • 5年以上
  • 大學

⭐我們在尋找具精神康復之家負責人的護理師,社工師或職能治療師 我們所提供的不僅僅是一份工作,而是一個能讓您發揮所長、實現價值的平台。在這裡,您能夠直接影響他人的生活,感受到您努力的價值和意義。 ⭐同時我們提供優渥的薪資與紅利制度

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0~5人應徵

4/15 (新北中和)電商平台管理專員(獎金制度)

  • 新北市中和區
  • 經歷不拘
  • 大學

【工作內容】 管理電商平台 PCHOME、MOMO、蝦皮、生活市集、松果購物等等, 賣場上架商品,管理商品,KPI業績導向,有平台操作經驗者佳, 與PM對接商談、安排行銷活動。 【工作需求】 有責任心、自律、能夠有基本美編能力、拍攝影片能力。

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0~5人應徵

4/15 【高雄新館】護理師 獎金制度眾多

  • 高雄市新興區
  • 經歷不拘
  • 專科

1. 協助醫師看診跟診。 2. 術前術後專業照顧與衛教。 3. 精熟IV注射。 4. 有醫學美容、整型外科經驗者尤佳。 5. 須具備護士/護理師執照。 6. 對醫美工作服務熱枕且有企圖心,歡迎加入我們。 ※底薪+操作獎金+跟刀費+全勤獎金+團績

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6~10人應徵

4/18 【日商 beard papa's鬍子爺爺-正職】中央廚房作業員 (良好升遷制度、經驗者薪資可議)

  • 新北市三重區
  • 經歷不拘
  • 高中

額外晨間津貼$100 *早上6點出勤日+額外晨間津貼$70 2. 有經驗者:薪資可議 ★良好升遷制度,依照職位升遷享有職務津貼,最多可超過$50,000以上! <升遷範例> *工廠副主任:+職務津貼$3,000 *工廠主任:+職務津貼$8,

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