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資深會計專員

  • 新北市五股區
  • 3年以上
  • 高中

1. 會計核算和帳務處理。 2. 編製損益表.資產負債表.科目餘額表等會計報表,須能獨立作業 3. 執行應付及應收帳款記錄及帳務。 4. 審核廠商貨款或費用等應付款項帳務。 5. 銀行往來、零用金管理。 6. 配合及提供會計師查帳資料 (財報.稅報) 7. 合約書、收款單管理。 8. 細心、富責任感者。 9. 協助主管交辦事宜。

0~5人應徵

(新竹)倉管專員

  • 新竹市
  • 經歷不拘
  • 專科

1.商品進貨、退貨、驗收作業。 2.進貨驗收搬運整理歸位。 3.商品儲位管理、盤點等作業。 4.出貨包裝作業。 5.報表紀錄統計。 6.定期盤點作業、定期追蹤複查庫存與紀錄是否相符。 7.倉庫理貨環境清潔。 8.跨部門溝通協調。 9.文書、電腦相關處理作業。 10.主管交辦事項。

0~5人應徵

5/16 [一學年實習:2024鼎新先鋒實習] 數位人才養成,畢業即就業! (台北)

  • 新北市新店區
  • 經歷不拘
  • 大學

選擇在鼎新電腦台北總公司或台中分公司 實習期間獎助學金、保險、福利、時程資訊等其他詳情, 請參閱2024鼎新先鋒實習專案網頁http://career.digiwin.com/tw/student/pioneer/

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11~30人應徵

5/13 歡迎畢業生、新鮮人★2024鼎新集團-儲備營運規劃師(業務)徵選計畫 ★

  • 新北市新店區
  • 經歷不拘
  • 大學

#歡迎應屆生與社會新鮮人,沒有經驗即是最好的經驗 #顧問型業務 #專業養成 #商業議題先鋒 #獎金明確 #未來趨勢 #高壓高成長 儲備營運規劃師是鼎新電腦針對新鮮人提供培育計畫,不論有無資工相關經驗、不論文組理組,歡迎想成為業務人才,透過集

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6~10人應徵

5/15 鼎新ERP工程師

  • 桃園市中壢區
  • 2年以上
  • 專科

【工作內容】 1. 負責鼎新ERP系統導入。 2. 跨部門需求訪談與整合。 3. 客製化程式開發與維護。 4. 使用者教育訓練與問題排除。 【職位條件】 1. 熟悉鼎新WorkFlow ERP或TIPTOP等相關系統,並具實際規劃導入經驗。 2

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0~5人應徵

3/29 鼎新ERP工程師

  • 台北市北投區
  • 5年以上
  • 專科

【工作內容】 1. 負責鼎新ERP系統導入。 2. 跨部門需求訪談與整合。 3. 客製化程式開發與維護。 4. 使用者教育訓練與問題排除。 【職位條件】 1. 熟悉鼎新 TIPTOP ERP 或 T100 等相關系統,並具實際規劃導入經

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0~5人應徵

5/16 ★2024儲備顧問-鼎尖數位人才養成計畫★ 加入鼎新成就管理與資訊跨域人才

  • 新北市新店區
  • 經歷不拘
  • 碩士

鼎新,沒有經驗也是好的經驗~ 在鼎新,人才的培育發展是不變的堅持~ 在鼎新,不用選擇產業別,可以全都要~ *2024儲備顧問_鼎尖人才養成計畫正式啟航* 工作獲得: 1.領先同儕 2.完整培訓藍圖 3.深根365行不同產業別 4.學習專案控

待遇面議 員工1800人
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11~30人應徵

5/09 流程管理師 (鼎新BPM)

  • 新北市中和區
  • 2年以上
  • 專科

[職務內容] 1. 負責鼎新電子簽核平台系統(Easy Flow GP)系統日常維運、帳號維護與權限管理。 2. 參與流程規劃,使用系統開發客製表單、流程撰寫、跨系統之需求整合串接。 3. 擔任公司及鼎新廠商的對接窗口。 4. 編寫與維護系統使用

待遇面議 員工60人
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0~5人應徵

5/16 E-行政管理師/業務助理(台北)

  • 新北市新店區
  • 5年以上
  • 大學

1.熟悉行政事務流程之溝通、整合及規劃 2.主動協助主管進行各項營收報表管理及缺口示警 3.熟悉訂單處理/出貨流程/到貨追蹤/發票開立/帳務沖銷等作業 4.熟悉鼎新ERP進銷存流程,擅系統流程優化及改善 5.具處理各項跨部門行政事務溝通協調能力

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0~5人應徵

5/17 鼎新程式工程師

  • 台北市松山區
  • 3年以上
  • 專科

1. 鼎新Tiptop ERP程式開發維護、問題排除 2. Easy flow電子簽核系統開發維護、問題排除 3. ERP各模組基本知識 4. 鼎新Tiptop 報表開發維護 5. 官網維護 6. 使用者溝通協調、教育訓練 7. 主管交辦

待遇面議 上市上櫃 員工105人
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0~5人應徵

5/16 ★2024鼎尖領袖之星計畫(Management Trainee)

  • 新北市新店區
  • 經歷不拘
  • 碩士

鼎新電腦自2022年開始重磅登場的未來領袖育成計畫,整合我們引以為傲的完善培訓體系資源,輔以高階導師領航、策略輪調規劃,透過三年精煉堅實的雙軌職務歷練、專案團隊領導、市場運營實務積累,讓年輕高潛人才快速蛻變為卓越優異的管理梯隊菁英。發揮鼎新創新

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6~10人應徵

5/16 D-服務顧問師(台北/桃園/台中)

  • 新北市新店區
  • 經歷不拘
  • 大學

1. 線上提供企業客戶系統專業諮詢之服務。 2. 因應行業現況,提供系統流程之改善建議。 3. 製作實務及標準系統流程之問答手冊,並進行內部知識分享。 4. 工作地點:新北新店/台中大里/桃園 【完善訓練計畫】 1、ERP系統教學 2、直屬學長姐驗收輔導 3、分段考核驗收 【資格條件】 1、工作經驗不拘,接受應屆畢業生 2、會計、資管、商管、工管等相關科系之學士以上學歷 3、具ERP系統學習興趣、團隊合作者、服務熱忱、願意持續學習新知識

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0~5人應徵

5/16 ★2024儲備服務顧問師-專業人才招募計畫(台中/台北)

  • 台中市大里區
  • 經歷不拘
  • 大學

數位轉型的世代,鼎新期待透過我們累積的行業知識、經驗奠基,打造可以提供365行各產業管理策略,成為兼具管顧的軟體公司。 如果你是一個具備服務熱忱、從解決客戶的問題獲得成就感,你! 就是我們要找的人才。 如果你是一個高度企圖心、從學習中提升自我

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0~5人應徵

5/12 台中區業務助理(熟鼎新佳)

  • 台中市南屯區
  • 1年以上
  • 高中

1.接電話訂單並key入銷貨單,追蹤客戶訂單,整理銷貨單、報價單、請款單等文件歸檔。 2.協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業。 (如:製作客戶報價單、區域調貨、貨款對帳、商品配送狀況查詢及提供檢驗報告、進口報單 等)。 3.定期提供業務及主管銷售狀況報表。(如:每日業績結算、)。 4.與客戶對帳、開立發票、對帳單請款作業。 5.支票託收、跑郵局 6.其他主管或公司交辦事項

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0~5人應徵

5/16 A-【挑戰百萬年薪】營運規劃師(業務性質、工作地:北部)

  • 新北市新店區
  • 1年以上
  • 大學

# 專業養成,專為企業提供數位整合優化改善提案 # 無經驗可,扎實培養業務技巧 # 高企圖心,衝刺百萬年薪 工作內容: 1.拓展商機:挖掘客戶需求與痛點,尋求後續開展機會。 2.維運老客:定期拜訪、維繫穩定客戶關係,尋求二次銷售契機。 3.分析提案:剖析企業面臨問題,針對當前困難進行提案 4.專案管理: 大量協調企業端與顧問,搭建良好溝通模式 5.達成績效目標 工作優勢: 1.提升多元產業知識。 2.快速累積大量企業、市場及人脈。 3.不斷自我提升。 4.挑戰高薪。 其他說明: 1.保障底薪、業績獎金、達成獎金、交通津貼、電話費補助、提供電腦設備。 2.提供完善的教育訓練(公司新人訓、業務專業訓、部門訓練) 3.工作地點:台北/桃園/新竹/台中/台南/高雄

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6~10人應徵

5/16 應用系統開發工程師(台北)

  • 新北市新店區
  • 2年以上
  • 大學

【數位運營中心】 數位運營中心是技術與商業思維並重的幕僚單位,致力於公司在營運上的數位轉型。我們持續因應公司策略目標與需求作新技術的調研、軟體開發模式的研究,系統迭代的需求開發,持續保持團隊的戰鬥力。 【工作說明】 1. 負責企業內部應用系統優化迭代功能開發與維運 2. 參與專案性開發任務,例如: AI賦能系統專案,透過數據洞察發展智能應用場景 3. 完成系統功能實現,確保系統性能、品質和安全

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